網(wǎng)站建設(shè)不可忽視前期策劃

如果在網(wǎng)站建設(shè)之前沒有經(jīng)過整體策劃，一般這樣的網(wǎng)站很難達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。網(wǎng)站策劃根據(jù)網(wǎng)站操作的先后順序一般分為網(wǎng)站建設(shè)策劃、網(wǎng)站推廣策劃、網(wǎng)站運(yùn)營策劃。每個(gè)公司都對(duì)這個(gè)角色有自己的定義，很多公司產(chǎn)品、運(yùn)營都稱呼為策劃，因?yàn)椴煌墓緦?duì)這個(gè)職位有不同的期望值，而且不同的策劃也可能擔(dān)當(dāng)不同的職位。下面，宜春網(wǎng)站建設(shè)就分析一下網(wǎng)站策劃包含的三個(gè)方面。

戰(zhàn)略層：市場(chǎng)調(diào)研，用戶需求分析，用戶模型的建立，行業(yè)背景的調(diào)研等工作都需要網(wǎng)站策劃來完成，同時(shí)需要形成文檔，協(xié)助運(yùn)營人員對(duì)是否做該項(xiàng)目，盈利模式，ROI等作出評(píng)估;

范圍層：通過用戶群體的分析，策劃要作出功能的抽象，并且形成初步文檔，和技術(shù)進(jìn)行溝通以確定那些功能容易實(shí)現(xiàn)，那些不能實(shí)現(xiàn)從而進(jìn)行優(yōu)先級(jí)的定義。

表示層：協(xié)助設(shè)計(jì)來完成點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作，并且要和設(shè)計(jì)進(jìn)行溝通。

對(duì)于一名網(wǎng)站策劃人員來說，最為重要的就是要了解需求，在此基礎(chǔ)上，提出網(wǎng)站具體的改善建議和方案，對(duì)這些建議和網(wǎng)站建設(shè)方案需要與大家一起討論分析，確認(rèn)是否具體可行。必要時(shí)，還要進(jìn)行調(diào)查取證或分析統(tǒng)計(jì)，綜合評(píng)出這些建議和方案的可取性。需求創(chuàng)新，直接決定了網(wǎng)站的特色，有特色的網(wǎng)站才會(huì)更有價(jià)值，才會(huì)更吸引用戶來使用。例如，新浪每篇編輯后的文章里，常會(huì)提供與內(nèi)容極為相關(guān)的另外內(nèi)容鏈結(jié)，供讀者選擇，就充分考慮了用戶的興趣需求。網(wǎng)站細(xì)節(jié)的改變，應(yīng)當(dāng)是基于對(duì)用戶需求把握而產(chǎn)生的。需求的分析還包括對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的研究。研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品和服務(wù)，看看他們最近做了哪些變新，判斷這些變化是不是真的具有價(jià)值。

小編：協(xié)成科技網(wǎng)絡(luò)公司,營銷型網(wǎng)站建設(shè)專家

　　在網(wǎng)站建設(shè)的過程中，網(wǎng)站策劃書的作用是非常重要????的，一份網(wǎng)站策劃書是在網(wǎng)站開始的時(shí)候就已經(jīng)對(duì)整個(gè)網(wǎng)站進(jìn)行了規(guī)劃，確定了網(wǎng)站是走那種類型，在網(wǎng)站運(yùn)營成功之后，怎么樣產(chǎn)生盈利。這些都是在網(wǎng)站建設(shè)開始之前就需要進(jìn)行確定的。

　　有人這樣說，一個(gè)網(wǎng)站策劃決定了網(wǎng)站的的發(fā)展?jié)摿?，好的網(wǎng)站策劃，可以讓網(wǎng)站成為互聯(lián)網(wǎng)上的時(shí)代標(biāo)志。但是大家都知道，不是每個(gè)人都能成為精英的，但是起碼應(yīng)該保持足夠的專業(yè)性。

　　網(wǎng)站策劃書需要體現(xiàn)的內(nèi)容有：定位，對(duì)于將要建設(shè)的網(wǎng)站是什么樣的定位。內(nèi)容的策劃，在定位之后，用什么樣的內(nèi)容實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站的定位。設(shè)計(jì)策劃，用什么樣的風(fēng)格體現(xiàn)中已經(jīng)確定的網(wǎng)站定位，并且襯托出想要表現(xiàn)的內(nèi)容。易用性，在網(wǎng)站已經(jīng)確定好了定位、內(nèi)容跟設(shè)計(jì)之后，需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行人性化的使用排布，就想在非常長的頁面中，返回頂部這個(gè)按鈕的必要性就非常大了。

　　這些都是要在網(wǎng)站建設(shè)之前就通過網(wǎng)站策劃書確定下來的，不然在網(wǎng)站建設(shè)過程中，就很容易出問題，并且也會(huì)影響工作效率。