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人事合同
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泛普軟件OA系統(tǒng)中人力資源模塊合同管理主要對員工的合同進行管理,如試用期合同、勞動合同、保密合同等。
打開人力資源-人事管理-合同管理,新建合同有兩種方式,一種是直接在系統(tǒng)中建立,一種是批量導入。在合同中建立時如果有試用期,那么頁面中到期提醒時間就是試用到期提醒,試用到期以后本人和本部門人力資源管理員就會收到短信提醒。如果是正式合同到期,這里的到期提醒就是合同到期提醒。同理,合同到期時本人和本部門人力資源管理員會收到短信提醒。合同設(shè)置如下所示:
如何變更、續(xù)簽、解除、終止合同
隨著企業(yè)人員的變動,已經(jīng)簽訂的勞動合同也需要實時地變更或解除,那么我們應(yīng)該如何來實時的對勞動合同進行操作呢?在這一節(jié)中,我們來看怎么對勞動合同進行變更、續(xù)簽、解除、終止操作。
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如何管理所有合同
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如何查看合同操作的流水日志
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