當(dāng)前位置:工程項目OA系統(tǒng) > 建筑OA系統(tǒng) > 材料管理軟件
淺談工傷私了協(xié)議的法律效力
《勞動法》第57條規(guī)定:國家建立傷亡事故和處理制度,縣級以上各級人民政府勞動行政部門、有關(guān)部門和用人單位應(yīng)當(dāng)依法對勞動者在勞動過程中發(fā)生的傷亡事故和勞動者的職業(yè)病狀況進行統(tǒng)計、報告和處理。該法條規(guī)定用人單位對待工傷的行為標(biāo)準(zhǔn)是“應(yīng)當(dāng)……進行統(tǒng)計、報告和處理”是強制性的。
《安全生產(chǎn)法》第70條規(guī)定:單位負責(zé)人接到事故報告后應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施組織搶救……并按照國家有關(guān)規(guī)定立即如實報告當(dāng)?shù)刎撚邪踩a(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門,不得隱瞞不報、謊報或拖延不報,不得故意破壞事故現(xiàn)場,毀壞有關(guān)證據(jù)。該法條規(guī)范用人單位的強制性和禁止性行為是“單位負責(zé)人……立即如實報告……,不得隱瞞不報,謊報或者拖延不報……”。
《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》第6條規(guī)定:企業(yè)負責(zé)人接到重傷、死亡輕傷等事故報告,應(yīng)當(dāng)報告企業(yè)主管部門和企業(yè)所在地勞動部門、公安部門、人民檢察院、工會。該法條規(guī)定用人單位對待工傷的行為標(biāo)準(zhǔn)是“……應(yīng)當(dāng)立即報告企業(yè)主管部門及所在地勞動部門……”同樣是強制性的。
《工傷認定辦法》第17條規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。該法條同樣規(guī)范用人單位行為標(biāo)準(zhǔn)是“應(yīng)當(dāng)……提出工傷認定申請”屬強制性規(guī)定。
二、工傷發(fā)生后,如果用人單位及時向行政主管部門上報,并啟動工傷認定程序。這種情況下的私了協(xié)議是有效的,因為勞動法賦予用人單位與勞動者自行和解的權(quán)利,這種權(quán)利的行使是在遵守國家安全勞動制度的前提下完成的。
《勞動法》第77條規(guī)定:用人單位與勞動者發(fā)生勞動事故,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁,也可以協(xié)商解決?!镀髽I(yè)勞動事故處理條例》第52條規(guī)定:企業(yè)與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議,按照處理勞動爭議的有關(guān)規(guī)定處理。從以上規(guī)定可以看出,法律是允許用人單位和勞動者對勞動糾紛(自然包括工傷糾紛)協(xié)商調(diào)解的;法律之所以允許協(xié)商調(diào)解是因為這種協(xié)商既體現(xiàn)了雙方當(dāng)事人的意思自治原則,又節(jié)省了大量的仲裁或訴訟的成本,節(jié)約了社會資源,對社會的進步發(fā)展是有利的;同時《民法通則》第55條規(guī)定:民事法律行為應(yīng)當(dāng)符合以下條件:(一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力,(二)意思表達真實,(三)不違反法律或者社會公共利益。因此說,只要雙方具有完全民事行為能力,協(xié)議的內(nèi)容又是真實的,在用人單位上報主管部門的前提下,工傷私了協(xié)議是合法有效的。
三、工傷發(fā)生后,如果用人單位及時向行政主管部門上報,并啟動工傷認定程序,這種情況下達成的賠償協(xié)議,如果賠償金額低于法定工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)的,此協(xié)議是可以申請變更或撤銷的;申請變更或撤銷前協(xié)議是有效的。
如:勞動者發(fā)生工傷后,法定工傷待遇應(yīng)是15萬元,協(xié)議賠償金額是10萬元,那么勞動者可以申請法院或仲裁機構(gòu)變更或撤銷,追要應(yīng)該得到而沒有得到的另外5萬元。因為根據(jù)《合同法》的54條規(guī)定:下列合同當(dāng)事人一方有權(quán)請求人民法院或者仲裁機構(gòu)變更撤銷的有,(一)因重大誤解訂立的,(二)在訂立合同的顯示公平的;同時最高人民法院司法解釋《關(guān)于審理勞動爭議案件若干問題的解釋》第22條規(guī)定:對于追索勞動報酬、養(yǎng)老金、醫(yī)療費及工傷保險待遇、經(jīng)濟賠償金及其他相關(guān)費用等案件,給付數(shù)額不當(dāng)?shù)模嗣穹ㄔ河枰宰兏?BR> 由此可見,同樣一份工傷私了協(xié)議,可能出現(xiàn)有效、無效、可變更或撤銷三種情況,不能一概而論定性為有效或無效。
課程推薦
- 施工安全必備技能全面詳解
- 項目總工必備安全計算技能
- 技術(shù)員到項目經(jīng)理的晉升路
- 1鉛絲石籠網(wǎng) 湖北格賓石籠網(wǎng) 中石雷諾護墊 防護網(wǎng)
- 2農(nóng)村公路項目橋涵及交通工程等設(shè)計要點
- 3某銷售維修綜合服務(wù)中心施工組織設(shè)計
- 4“三寶”“四口”防護
- 5建筑工程施工現(xiàn)場安全文明CI編制培訓(xùn)講義(圖文并茂)
- 6渡槽畢業(yè)設(shè)計
- 72014年1-12月遼寧鍍層板(帶)產(chǎn)量統(tǒng)計(分月度)
- 8某商住樓工程施工組織設(shè)計112P
- 9各級渠道縱橫斷面設(shè)計31p
- 10測量管理體系認證管理辦法
- 11康居住宅塔式高層工程施工組織設(shè)計
- 12矢跨比對鋼管混凝土拱橋受力性能的影響
- 13細數(shù)混凝土攪拌站與混凝土攪拌樓的區(qū)別
- 14福建某石化項目HSE程序文件用表5
- 15渝湘高速公路隧道新奧法施工監(jiān)控量測
- 162013年中甸造價工程師考試用書
- 17咨詢工程師考試咨詢概論知識點:邀請招標(biāo)
- 18項目管理模式下內(nèi)部效益審計實施的探討
- 192010年7月中國70個大中城市房地產(chǎn)價格指數(shù)
- 20關(guān)于評審價是否能夠下浮?
- 21生產(chǎn)經(jīng)營單位中車間主任的安全生產(chǎn)責(zé)任有哪些?
- 22廣東省計價依據(jù)(2015)編制工作步入正軌
- 2310萬級大面積、大跨度潔凈空調(diào)廠房設(shè)計
- 24某多層住宅群施工組織設(shè)計 96p
- 252013年1-12月上海市天然大理石建筑板材產(chǎn)量統(tǒng)計(分月度)
- 26施工隊年關(guān)成了“討薪隊” 8個工程欠薪近200萬
- 27寧波400歲金價橋?qū)ⅰ鞍峒摇?投資上百萬元
- 28網(wǎng)架安裝、設(shè)計高層技術(shù)人員要求標(biāo)準(zhǔn)
- 29公路路基土方計算.
- 30混凝土表面增硬劑的研究
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號1層9號
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓