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對(duì)不予受理決定不服的。應(yīng)當(dāng)如何辦理?

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《工傷認(rèn)定辦法》第19條規(guī)定，職工或者其直系親屬、用人單位對(duì)不予受理決定不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。根據(jù)《行政復(fù)議法》和《行政訴訟法》的規(guī)定，公民、法人或者其他組織對(duì)申請(qǐng)行政機(jī)關(guān)履行保護(hù)人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)的法定職責(zé)，行政機(jī)關(guān)拒絕履行或者不予答復(fù)的具體行政行為不服而產(chǎn)生的行政爭議，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議和行政訴澮。勞動(dòng)保障部門對(duì)職工或者其直系親屬、用人單位申請(qǐng)的工傷認(rèn)定不予受理的，屬于法律規(guī)定的這種情形。因此，職工或者其直系親屬、用人單位對(duì)不予受理決定不服的，可以先申請(qǐng)行政復(fù)議，對(duì)復(fù)議決定不服的再提起行政訴訟，也可以直接提起行政訴訟。

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發(fā)布：2007-11-17 15:55    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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