人力資源管理辦法（2006年）

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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　工程規(guī)模與項(xiàng)目經(jīng)理部配置標(biāo)準(zhǔn)　　勞務(wù)分包模式為主的項(xiàng)目經(jīng)理部定員標(biāo)準(zhǔn)　　專業(yè)分包模式為主的項(xiàng)目經(jīng)理部定員標(biāo)準(zhǔn)　　聯(lián)合經(jīng)營(yíng)合作承建項(xiàng)目經(jīng)理部定員標(biāo)準(zhǔn)　　項(xiàng)目經(jīng)理任職資格及經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理的任職資格及經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目總工程師任職資格及經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目商務(wù)經(jīng)理的任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目安全經(jīng)理任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目綜合部經(jīng)理的任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目合約預(yù)算部經(jīng)理的任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目物資部經(jīng)理任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目質(zhì)量工程師任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目技術(shù)部經(jīng)理任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目經(jīng)理部工程部經(jīng)理任職資格和經(jīng)驗(yàn)要求　　項(xiàng)目經(jīng)理部?jī)?nèi)本企業(yè)員工和招聘員工勞動(dòng)關(guān)系管理　　項(xiàng)目員工崗位培訓(xùn)、培養(yǎng)與執(zhí)業(yè)資格管理　　項(xiàng)目員工培訓(xùn)與執(zhí)業(yè)資格管理　　項(xiàng)目員工教育培養(yǎng)　　項(xiàng)目薪酬管理體系　　項(xiàng)目薪酬結(jié)構(gòu)　　項(xiàng)目薪酬標(biāo)準(zhǔn)　　項(xiàng)目嘉獎(jiǎng)計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)　　二次經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)：　　（1） 文明工地獎(jiǎng)計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)　?。?） 質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)嘉獎(jiǎng)計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)　?。?） CI創(chuàng)優(yōu)嘉獎(jiǎng)　?。?） 安全管理嘉獎(jiǎng)　　…………　　　　編制于2006年，1萬(wàn)余字?！　color=blue]歡迎您來(lái)筑龍建筑施工網(wǎng)--建筑人的網(wǎng)上家園[/color]>>>點(diǎn)擊進(jìn)入http://sg.zhulong.com/　　

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