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中石油吉林石化公司:弘揚(yáng)“麻袋毛精神” 大企業(yè)也“摳門”

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“這么大的企業(yè)還這么‘摳門’”,別人這句看似批評(píng)的評(píng)價(jià),中石油吉林石化公司的人卻當(dāng)作是褒揚(yáng),樂滋滋地接受。

“麻袋毛精神”就是這家大型企業(yè)“摳門”的典型例證。上世紀(jì)70年代,吉化染料廠李云山等工人在庫(kù)房里回收舊麻袋,積攢麻袋毛,把抖落在地上的物料都回收起來(lái),在當(dāng)時(shí)能換回四輛“解放牌”卡車。這種勤儉節(jié)約的精神被稱為“麻袋毛精神”。

中性筆每年采購(gòu)一次,平時(shí)只發(fā)放筆芯;打印機(jī)硒鼓在能用的前提下不予更換,只添加墨粉……在“麻袋毛精神”發(fā)源地吉化染料廠,廣大員工始終傳承勤儉節(jié)約精神,一點(diǎn)一滴當(dāng)省則省。

現(xiàn)任苯酚車間化工三班班長(zhǎng)的劉玉,在20多年前聽著“麻袋毛”的故事走進(jìn)染料廠,當(dāng)上了一名操作工。20年后,他成了新時(shí)期“麻袋毛精神”的傳承人。在徒弟陳剛的眼中,劉玉的廢品箱就是一個(gè)“百寶箱”,從幾分錢的螺絲釘,到幾十塊錢的管線頭,再到幾百元、幾千元錢的舊閥門,甚至是從幾萬(wàn)、幾十萬(wàn)、上百萬(wàn)元廢舊設(shè)備和儀表上拆下來(lái)的舊零件……分門別類,要啥有啥。“說不準(zhǔn)啥時(shí)候,這些舊東西就能派上大用場(chǎng)。”劉玉說。在劉玉的言傳身教下,年輕的陳剛也有了自己的“百寶箱”。

5年間,他們采用拼湊法和局部更換法,利用舊零件修復(fù)受損儀表23塊,節(jié)省材料費(fèi)18萬(wàn)元;他們挑戰(zhàn)工藝極限,物盡其用,原料消耗連續(xù)7個(gè)月創(chuàng)出歷史最好水平,節(jié)約原料成本376萬(wàn)元。

如今,“麻袋毛精神”早已從染料廠擴(kuò)展到吉化公司所有工廠和單位,成為吉化人共同的精神財(cái)富。

動(dòng)力二廠原料車間運(yùn)行一班輸煤崗位工人顧智洪,每班上煤結(jié)束必清必掃,讓散落的原煤顆粒歸倉(cāng)。今年以來(lái),顧智洪從千米皮帶線下清理積煤160公斤,刮掉滾筒上的煤泥47公斤,以實(shí)際行動(dòng)實(shí)現(xiàn)工廠“度電必爭(zhēng)、克煤必省”的節(jié)約要求。

“節(jié)約是最大的經(jīng)濟(jì),一個(gè)企業(yè)如果不點(diǎn)滴節(jié)約,成本就要增高,利潤(rùn)就要縮小。”中石油吉林石化公司總經(jīng)理王光軍說,“無(wú)論時(shí)代如何發(fā)展,物質(zhì)如何充裕,勤儉節(jié)約傳統(tǒng)不能丟。‘麻袋毛精神’永遠(yuǎn)是吉化的傳家寶!”

發(fā)布:2007-07-17 10:51    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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