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項目管理系統(tǒng)

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項目管理目標(biāo)(掌握)

目標(biāo)管理應(yīng)明確和解決的四個問題:

1)確定項目管理目標(biāo)的范圍與重點;

2)項目管理目標(biāo)的約束;

3)項目管理目標(biāo)的制定與落實;

4)項目的績效管理及考核。

項目管理目標(biāo)的制定應(yīng)考慮的因素:

1)基于投資人的市場競爭因素是什么?

2)投資人決策啟動項目的非市場因素是什么?

3)各項參數(shù)應(yīng)如何確定?

項目管理目標(biāo)的約束:

三重約束:范圍與質(zhì)量、時間和資源。

四重約束:范圍、質(zhì)量、時間、資源。

項目管理目標(biāo)的確定及落實中應(yīng)注意的問題:

1)管理目標(biāo)的制定需要具備一定的技術(shù)和管理基礎(chǔ);

2)項目總體管理目標(biāo)的制定只能由項目的決策人承擔(dān);

3)管理目標(biāo)的執(zhí)行者是項目經(jīng)理及其領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊;

4)項目管理目標(biāo)的標(biāo)志性成果包括:項目許可證、工作任務(wù)書、工作分解結(jié)構(gòu)。(注意“工作任務(wù)書”與“工作說明書”之區(qū)分。)

項目范圍中的項目許可證、工作任務(wù)書和工作分解結(jié)構(gòu)這三項重要管理成果就是由淺入深對項目作出的整體制約性描述,這三項成果一般也均是需得到項目發(fā)起人與其他參與方批準(zhǔn)及認(rèn)可的重要文件,因而它們即是確定目標(biāo)參數(shù)的主要依據(jù),也是表述目標(biāo)管理的最適宜的載體。

項目目標(biāo)管理中績效管理及考核的內(nèi)容:(掌握)

1)績效管理計劃。據(jù)此確定績效考核的協(xié)議。

2)績效溝通。

3)績效考核與評價。按照事前確定的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。

4)薪酬管理。

發(fā)布:2007-08-06 17:44    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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