行業(yè)方案
城鎮(zhèn)化建設(shè)進(jìn)程的加快,促進(jìn)了交通事業(yè)的發(fā)展,公路建設(shè)工程數(shù)量日趨增多,隨之而來的是,經(jīng)常會出現(xiàn)各種各樣的公路質(zhì)量問題。為了節(jié)約公路建設(shè)成本,減少公路交通事故的發(fā)生,使人民生命安全有所保障,國家經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展,必須對公路路基工程管理進(jìn)行研究分析,找出切實(shí)可行的策略和方法。
現(xiàn)代化城市排水工程是城市建設(shè)的重要組成部分,是城市建設(shè)不可或缺的重要基礎(chǔ)設(shè)施,為保證公路交通安全,延長公路使用壽命,必須將排水工程列為工程中重要的內(nèi)容。
排水系統(tǒng)是保證工程設(shè)施正常使用的重要設(shè)施之一,因此,確保道路路基施工質(zhì)量尤為重要。由于許多城市的存在管線老化、管徑偏小、布局不合理等排水管網(wǎng)建設(shè)滯后問題,嚴(yán)重制約了排水企業(yè)的發(fā)展。為此,近年來各地都投入了大量的建設(shè)資金對市區(qū)排水管網(wǎng)進(jìn)行改造。隨著環(huán)保意識的增強(qiáng),在工業(yè)設(shè)施、現(xiàn)代化設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施等地方都設(shè)有排污管道。
排水管道工程是城市建設(shè)的基礎(chǔ)工程之一,是城市的基礎(chǔ)排水管網(wǎng)系統(tǒng),分布非常廣泛,在城市的每個(gè)角落基本都可見。由于一些環(huán)境因素以及施工中管理和操作的失誤,同時(shí)從事市政排水工程施工的專業(yè)技術(shù)人員太少,不能滿足工程需求;一些企業(yè)施工管理力量薄弱,造成施工質(zhì)量粗糙,質(zhì)量事故時(shí)有發(fā)生,容易造成管道斷裂泄露、排水不暢、水倒流,管道周圍地面或路面發(fā)生沉陷或變形,導(dǎo)致市政排水管道工程質(zhì)量無法得到保證。
因此,現(xiàn)階段加強(qiáng)工程道路路基排水管理顯得尤為重要!
1.地質(zhì)條件影響很大
道路的雨水、污水排水工程往往受到施工場地地質(zhì)條件的影響。比如管道埋深,土質(zhì)差,就需要溝槽邊坡支撐,保證正常施工。地下水位高、土質(zhì)差時(shí),要采取井點(diǎn)或深井降水等措施。待水位降至滿足施工條件后,即可組織溝槽開挖。
2.復(fù)雜的地下管道
在城市道路和排水工程建設(shè)中,供水、供熱、電力、燃?xì)?、電信等管線的位置往往是未知的。如果盲目建設(shè),很可能會切斷其他管線,造成重大經(jīng)濟(jì)損失和嚴(yán)重社會影響。同時(shí),也對道路建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)度產(chǎn)生負(fù)面影響,增加額外的投資成本。
3.工地比較狹窄
由于城市道路工程一般建設(shè)在城市的大街小巷,舊房拆遷量大,場地狹窄,往往影響施工路段的環(huán)境和交通,增加了道路工程進(jìn)度控制和質(zhì)量控制的難度,也給人們的生活和生產(chǎn)帶來不便。
4.準(zhǔn)備期短,施工急
為了減少工程建設(shè)對城市日常生活的干擾,當(dāng)工期緊張時(shí),工程只能超前,不允許滯后。施工單位往往根據(jù)工期制定落后的進(jìn)度計(jì)劃,難免缺乏科學(xué)性。
隨著中國城市經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人們對居住環(huán)境提出了更高的要求。為進(jìn)一步優(yōu)化污水管網(wǎng)設(shè)計(jì),應(yīng)從加強(qiáng)自身管理能力的角度,逐步構(gòu)建科學(xué)、靈敏、高效的市政道路排水工程施工防控管理體系,全面提升市政道路和排水工程的施工質(zhì)量,保障城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的快速發(fā)展。
泛普道路路基排水管理軟件,通過信息化管理模式,以項(xiàng)目管理業(yè)務(wù)為主體,以互聯(lián)網(wǎng)信息化管理模式為手段,以項(xiàng)目為中心,以日常辦公管理模式為輔助而建立。
1.可視化項(xiàng)目管理
報(bào)表是了解企業(yè)整體情況的最佳方式,項(xiàng)目管理也不例外。無論是成本控制管理、采購體系、預(yù)算管理,還是項(xiàng)目的完成情況,都可以借助企業(yè)廣告牌得到全貌。
2.隨時(shí)了解項(xiàng)目的進(jìn)展情況
一個(gè)完整的工程項(xiàng)目過程包括啟動(dòng)、實(shí)施、監(jiān)控、結(jié)束等。不同的環(huán)節(jié)有不同的事情要處理,尤其是在執(zhí)行和監(jiān)控環(huán)節(jié)。管理特別繁瑣,控制工程項(xiàng)目進(jìn)度相當(dāng)困難。
3.項(xiàng)目進(jìn)度管理
它擁有進(jìn)度報(bào)告、進(jìn)度計(jì)劃、施工日志、質(zhì)量檢查、進(jìn)度分析、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和安全檢查的所有環(huán)節(jié),方便管理者實(shí)時(shí)控制項(xiàng)目進(jìn)度,保證整個(gè)項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施。
4.高數(shù)據(jù)安全性
對于企業(yè)來說,數(shù)據(jù)安全非常重要。數(shù)據(jù)的加密存儲和傳輸對企業(yè)來說是一個(gè)障礙。同時(shí)要支持獨(dú)立的私有化部署,讓用戶掌握主動(dòng)權(quán)。
1.提升效率
織信工程項(xiàng)目管理系統(tǒng)可以將企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)從線下遷移到線上管理,實(shí)現(xiàn)“以項(xiàng)目為中心“的跨組織、跨部門高效協(xié)作;
2.降低風(fēng)險(xiǎn)
對企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù),如合同成本、工程款收付、施工進(jìn)度等情況進(jìn)行實(shí)時(shí)管理。徹底變更被動(dòng)項(xiàng)目狀況出匯報(bào)、問題發(fā)生聽報(bào)告的傳統(tǒng)模式,而進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)管施工現(xiàn)場、洞悉項(xiàng)目發(fā)生,減少沒必要的支出,提升透明度;
3.控制成本
各項(xiàng)成本在預(yù)算控制中,實(shí)際發(fā)生超出預(yù)算時(shí),軟件進(jìn)行預(yù)警機(jī)制顏色警示;管理者進(jìn)行及時(shí)采用整改措施,降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和成本、提升成本控制能力;
4.嚴(yán)管過程
加強(qiáng)項(xiàng)目立項(xiàng)、預(yù)算、施工過程、風(fēng)險(xiǎn)控制、收款結(jié)算的項(xiàng)目全生命周期閉環(huán)管理;精細(xì)化項(xiàng)目成本管理,提升企業(yè)核心競爭力。
對目標(biāo)實(shí)現(xiàn)起到相應(yīng)的輔助作用,泛普相較于普通的管理信息系統(tǒng),其的控制重點(diǎn)在于項(xiàng)目投資、建設(shè)進(jìn)度或者是質(zhì)量目標(biāo),也可作用于企業(yè)管理系統(tǒng)的輔助工具。
1.人事信息管理
人事檔案提供全面的人力資源數(shù)據(jù)存儲方案,形成完善的動(dòng)態(tài)人力資源數(shù)據(jù)庫,實(shí)時(shí)跟蹤動(dòng)態(tài)人力資源數(shù)據(jù);還可以根據(jù)需要定制一些字段,對員工信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,生成各種報(bào)表,為HR專員分析人事情況、制定HR策略提供有力的工具。
2.考勤管理
幫助企業(yè)規(guī)范考勤管理流程,方便管理者及時(shí)了解員工去向,減少人事專員的數(shù)據(jù)工作。結(jié)合企業(yè)考勤機(jī),取考勤數(shù)據(jù),設(shè)置考勤規(guī)則,精確計(jì)算上班時(shí)間、下班時(shí)間、請假時(shí)間,結(jié)合OA流程生成考勤報(bào)表,為企業(yè)管理層高效管理員工考勤提供有力的數(shù)據(jù)支持。
3.性能管理
通過將績效考核體系嵌入到OA流程中,企業(yè)可以根據(jù)自身的實(shí)際情況設(shè)置合適的績效考核方案,并且可以針對不同的崗位設(shè)置考核方案。一個(gè)界面可以集中處理所有下屬的績效考核。
4.辦公室資產(chǎn)管理
借助泛普OA系統(tǒng),管理員可以對辦公用品進(jìn)行全面管理,并根據(jù)企業(yè)的配置需求進(jìn)行分類。員工可以通過資產(chǎn)采購、入庫、領(lǐng)用、歸還等一系列全流程驅(qū)動(dòng),實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)信息的自動(dòng)實(shí)時(shí)同步,無需人工登記和操作,可以根據(jù)資產(chǎn)名稱、資產(chǎn)類別、資產(chǎn)編號、領(lǐng)用人等多維度信息進(jìn)行查詢。
隨著社會的不斷發(fā)展與進(jìn)步泛普軟件信息化模式逐步被企業(yè)廣泛用于辦公管理。對道路工程企業(yè)而言,不僅可有效推動(dòng)人事行政辦公的完善與改進(jìn),在為企業(yè)合理規(guī)劃發(fā)展道路的同時(shí),更是為企業(yè)提升市場競爭力及市場地位贏得了優(yōu)勢。
版權(quán)所有:泛普軟件 渝ICP備14008431號-2 渝公網(wǎng)安備50011202501700號 咨詢電話:400-8352-114