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湖北襄陽明年起實行監(jiān)理企業(yè)與從業(yè)人員行為記分制

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　　近日，湖北省襄陽市城鄉(xiāng)建設委員會印發(fā)了《襄陽市工程監(jiān)理企業(yè)與人員行為評價辦法（試行）》（以下簡稱《評價辦法》）與《襄陽市工程監(jiān)理企業(yè)與監(jiān)理人員行為評價標準》?！对u價辦法》依據國家現行法律法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范標準要求與所其承擔的責任輕重，對企業(yè)與人員行為作了量化分值，旨在強化建設行政主管部門對其履行質量責任的監(jiān)督管理，同時接受社會監(jiān)督與管理。

　　《評價辦法》規(guī)定，工程監(jiān)理企業(yè)一次性扣分達到15分時，對企業(yè)發(fā)出書面警示。工程監(jiān)理企業(yè)累計分達到40分時，依法核查企業(yè)的安全質量監(jiān)理保障條件和資質條件，核查不達標的，建議發(fā)證機關降低資質等級或者吊銷企業(yè)資質證書，外埠監(jiān)理企業(yè)清除襄陽市場，三年之內不準進入襄陽市場?！对u價辦法》對現場總監(jiān)理工程師、總監(jiān)代表、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員，依據其崗位職責不同，也制定了不同記分標準，累計分達到相應分值，采取列入不良行為記錄、“黑名單”等方式處罰，限制其從業(yè)范圍和投標行為。同時，《評價辦法》還制定了相應獎勵機制，監(jiān)理企業(yè)監(jiān)理的項目獲得隆中杯、楚天杯、魯班獎的，給予獎勵分值。受獎分值可沖減監(jiān)理企業(yè)當年記分。當年獎分超過記分的企業(yè)、監(jiān)理人員方有資格參加當年行業(yè)評選活動。

摘自　《中國建設報》　2012.12.22　李勝煒

    發(fā)布：2007-07-20 15:34    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關閉]
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