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項(xiàng)目進(jìn)度管理軟件

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信息系統(tǒng)工程監(jiān)理資質(zhì)等級(jí)評(píng)定條件

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  甲級(jí)資質(zhì)

  (一)綜合條件

  1、 企業(yè)變革發(fā)展歷程清晰,從事信息系統(tǒng)工程監(jiān)理四年以上,原則上應(yīng)取得信息系統(tǒng)工程監(jiān)理乙級(jí)資質(zhì)二年以上,企業(yè)不從事信息系統(tǒng)集成業(yè)務(wù);

  2、企業(yè)主業(yè)是信息系統(tǒng)工程監(jiān)理,信息系統(tǒng)工程監(jiān)理收入是企業(yè)的主要收入來(lái)源;

  3、企業(yè)產(chǎn)權(quán)關(guān)系明確,注冊(cè)資金500萬(wàn)元以上;企業(yè)經(jīng)濟(jì)狀況良好,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)可信,須經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所核實(shí);近三年信息系統(tǒng)工程監(jiān)理收入總額不低于1200萬(wàn)元;

  4、企業(yè)有良好的資信和公眾形象,近三年沒(méi)有觸犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的行為,信息系統(tǒng)工程監(jiān)理工作中未出現(xiàn)過(guò)重大失誤以及因監(jiān)理不當(dāng)造成業(yè)主單位或承建單位損失引起的重大投訴,沒(méi)有重大法律訴訟。

 ?。ǘI(yè)績(jī)

  1、近三年已完成的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理項(xiàng)目個(gè)數(shù)在12個(gè)以上,其中至少有1個(gè)投資總值5000萬(wàn)元以上或6個(gè)投資總值1000萬(wàn)元以上項(xiàng)目,且這些項(xiàng)目具有較高技術(shù)含量和技術(shù)水平、至少包括實(shí)施階段監(jiān)理;

  2、近三年已完成的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理項(xiàng)目投資總值超過(guò)4億元注;

  3、近三年已完成的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理項(xiàng)目監(jiān)理合同總額不低于1500萬(wàn)元,其中包括實(shí)施及驗(yàn)收階段的監(jiān)理合同額應(yīng)占70%以上;按合同要求已完成的監(jiān)理項(xiàng)目,須取得業(yè)主單位、信息系統(tǒng)工程承建單位、監(jiān)理單位三方簽署的工程驗(yàn)收?qǐng)?bào)告;

  4、企業(yè)主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域的典型項(xiàng)目在技術(shù)水平、經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益等方面居國(guó)內(nèi)同行業(yè)的領(lǐng)先水平,市場(chǎng)占有率等居國(guó)內(nèi)前列。

 ?。ㄈ┍O(jiān)理能力

  1、建立了有效的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理工作體系,有明確的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)領(lǐng)域,對(duì)主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)流程有深入研究,有先進(jìn)、完善的監(jiān)理技術(shù)規(guī)范,監(jiān)理能力居國(guó)內(nèi)前列;

  2、建立了完備的企業(yè)質(zhì)量管理體系,通過(guò)國(guó)家認(rèn)可的第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證并有效運(yùn)行一年以上;

  3、已建立完備的客戶服務(wù)體系,配置專門(mén)的機(jī)構(gòu)和人員,能及時(shí)、有效地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

  4、已建成完善的企業(yè)信息管理系統(tǒng)并能有效運(yùn)行;

  5、有與開(kāi)展信息系統(tǒng)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定工作場(chǎng)所和軟硬件環(huán)境,包括從事監(jiān)理業(yè)務(wù)所需的信息系統(tǒng)檢測(cè)分析、工程管理和控制等工具軟件和設(shè)備儀器,并能在監(jiān)理項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中運(yùn)用上述手段對(duì)信息系統(tǒng)工程進(jìn)行檢測(cè)和鑒定(本監(jiān)理單位或其他第三方測(cè)試機(jī)構(gòu))。

 ?。ㄋ模┤瞬艑?shí)力

  1、從事信息系統(tǒng)工程監(jiān)理相關(guān)工作的技術(shù)人員不少于50人,其中大學(xué)本科以上學(xué)歷人員所占比例不低于80%;信息系統(tǒng)工程監(jiān)理工程師人數(shù)不少于30名;

  2、企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)具有5年以上從事電子信息技術(shù)領(lǐng)域企業(yè)管理經(jīng)歷,主要技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)獲得電子信息類高級(jí)職稱且從事信息系統(tǒng)工程監(jiān)理工作不少于4年,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)具有財(cái)務(wù)系列中級(jí)以上職稱;

  3、有資深的熟悉主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域業(yè)務(wù)的高級(jí)專家或有良好的技術(shù)協(xié)作體系(包括專業(yè)技術(shù)專家?guī)欤?,能夠?qū)χ饕獦I(yè)務(wù)領(lǐng)域的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理項(xiàng)目提供專業(yè)技術(shù)支持;

  4、培訓(xùn)體系健全,具有系統(tǒng)地對(duì)員工進(jìn)行新知識(shí)、新技術(shù)以及職業(yè)道德培訓(xùn)的計(jì)劃并能有效組織實(shí)施與考核;

  5、建立合理的人力資源管理與績(jī)效考核制度并能有效實(shí)施。

發(fā)布:2007-02-27 09:48    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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