為什么每周工作4小時是個神話

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工作時間更短意味著你能完成的工作就更少。但是，這也并不意味著你需要一周七天、一天24小時不間斷地工作。以下是一些真實世界的建議。

我在這方面還算是個新手，所以如果我的假設(shè)有些不著邊際，請原諒我，但我想這些觀眾太過精明而不會贊同每周工作4小時，或者任何其他“好得不真實”的概念，這個概念不知怎么成功吊起了數(shù)百萬人的胃口，就像在滿是餓魚的巨大魚塘里甩下魚餌。

也就是說，我還將假設(shè)含糊的聲明，例如，“如果你想在生活中去任何地方，你就要努力工作”這句話也不會有什么用。并不是說這是一個極端的觀點；實際上它是非常正確的。但我猜測你可能需要了解更多的內(nèi)容。

好的，沒問題。如果你想對現(xiàn)實世界中的真實情況有一個了解--像在一家初創(chuàng)企業(yè)或者經(jīng)營一家小企業(yè)的企業(yè)家那樣--那么，你就來對地方了。以下是一些對高科技行業(yè)超過三十年的觀察：

你付出多少就收獲多少

多種多樣的是效率、時間管理和工作智慧的方式。我們都有我們自己做事的計劃和方式。但其中沒有哪件事情--我的意思是一個都沒有--能讓你違反物理學或經(jīng)濟學的規(guī)律。你付出多少就收獲多少。

像你希望的那樣聰明地工作，但除非你弄清楚如何克隆自己，否則你還是要去工作--而且如果你想要更多的回報，就要做更多的工作。這沒有捷徑可走。

“每周工作4小時”，其實是一個神話

30多年以來，我從來不知道有哪個人--企業(yè)家，高管，經(jīng)理，工程師，小企業(yè)的老板，你能想到的任何人--會讓看到這篇文章的人認為每周工作少于40或50個小時就是幸福生活。沒有一個這樣的人。而且我不知道每周工作少于50或60小時的人會有所成就。而且他們中的很多人工作的時間都更長。

當然，也有每周工作4小時的工作。如果你不介意在雨中淋雨的話。

盡管成功的人走在前面，但他們不會辭職不干

其實我認識數(shù)以百計自身感覺非常好的成功人士。你知道，高級主管，創(chuàng)業(yè)家，風險投資者，IPO等等。你知道嗎？我只知道其中有一個人在可能被認為非常年輕的年紀辭職和退休了。我知道他大概50歲，這意味著在迅速到達頂點之前，他努力了大致30年的時間。

所有其他人仍然在工作，或者在適當?shù)哪挲g退休。為什么？猜想他們喜歡他們所做的事情。

不要像你應(yīng)該的那樣工作--而是你一定要努力工作

就我而言，對于整個工作的事情，我有幾分獨特的做法。我從未像我應(yīng)該的那樣工作，而總是像我必須的那樣努力工作。這一理念也使我受益匪淺。但我沒有提出這一點，并圍繞這一理念構(gòu)建職業(yè)生涯。這更多的是“回頭看”之類的事情。

如果我必須達到平均數(shù)，我會說我確實每周工作40至60小時，這還不包括身為高級主管和管理顧問去巡視工作而產(chǎn)生的數(shù)百萬公里的空中旅行。有幾個星期我工作量很大，而另外幾個星期我則到處巡游，但總體來說，我一直工作得相當努力。

正如該理念所說，從未感到我工作得比應(yīng)該的那樣更努力，因為我并非如此。但我總是像我必須的那樣努力工作。因此，我總是能夠?qū)崿F(xiàn)我的目標，為我自己，為我工作的公司。而且在大多數(shù)情況下，我享受這一過程的歡樂時光。

大約十年前，我從企業(yè)世界抽身而退，開始了去做我自己的事情。我將之稱為職業(yè)生涯的第二春。我可能比以往任何時候都更加努力地工作，但我在以我的想法去行事。是的，這確實感覺很好。

但我知道一件事是肯定的。如果我沒有這些年在企業(yè)世界的經(jīng)歷，我對你或?qū)ξ业淖稍兛蛻舨粫卸嗌賳⑹荆F(xiàn)在的我會是什么樣子？所以，這些知識和智慧的積累可能必須要花費這么長的時間。故事結(jié)束。