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erp人事管理軟件
泛普erp人事管理軟件是一個和系統(tǒng)進行了高度融合的企業(yè)管理系統(tǒng)。包含了人事檔案管理,員工權限管理,人事出勤管理,獎罰管理,薪酬管理,員工臨時借用工具管理等一系列功能。
公司可以設置哪些員工必須參加考勤,哪些員工可以使用本系統(tǒng)服務等。如部門主管,總經(jīng)理等不必參加考勤的,不會顯示在考勤對象里。公司可以為每個員工設置不同的系統(tǒng)角色,也可以為一個人設置多個角色,這特別適用于小型企業(yè)和個體企業(yè),如一人擔當人事/財務等多個角色。
根據(jù)公司設置,決定員工是否能查看自己的出勤記錄,獎罰記錄,借用的工具和預支的金額等信息。
獎罰模塊和業(yè)務銷售模塊完美整合,可以直接在銷售訂單結單時同時生成業(yè)務員的業(yè)務提成獎勵記錄。
系統(tǒng)能根據(jù)每位員工的薪酬設置自動計算當月的實際出勤天數(shù),遲到早退次數(shù),事假天數(shù),加班工時等信息,根據(jù)薪酬方案制作月薪酬單。
公司能根據(jù)需要打印月出勤明細表,員工薪酬匯總表,員工獎罰明細表等各類報表和單據(jù)。
泛普人事erp軟件系統(tǒng)特點
員工全生命周期在線閉環(huán)管理
支持員工入離調(diào)轉等流程批量處理,支持身份證、銀行卡等證件的圖像識別;
支持背景調(diào)查、電子合同在線簽約,減少用工風險;
支持員工技能、用工標簽的建立,把合適的人放在合適的崗位上。
人事業(yè)務流程靈活配置
提供職位管理、黑名單管理、合同管理、培訓獎懲等多種功能;
支持頁面、字段屬性的靈活配置,滿足您的企業(yè)或管理團隊99%的個性化需求;
提供新增業(yè)務流程的快速部署操作,比如宿舍申請、物品領用等,無需編寫任何代碼。
靈活調(diào)整集團型組織架構
支持集團化組織管控與項目型組織架構的靈活調(diào)整;
支持角色權限的管理,實時掌控審批狀態(tài)與流程進度;
提供不同部門/職級/崗位人事定編管理,合理控制員工數(shù)量,杜絕“吃空餉”現(xiàn)象。
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