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企業(yè)培訓(xùn)論人才之重要性

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  在現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代,人才可以說(shuō)是最重要的,企業(yè)要做大,就要重視人才。中國(guó)培訓(xùn)網(wǎng)沿用一句古話:得人心者得天下,失人心者失天下。



近期熱播的電視劇《楚漢風(fēng)流》中講到劉邦打敗了項(xiàng)羽,統(tǒng)一了天下,建立了大漢江山,心情非常高興。一天,他大宴群臣,在宴會(huì)上,他乘著酒興,問(wèn)群臣:“你們知道我為什么能夠奪取天下,而項(xiàng)羽那么多軍隊(duì)卻失去了天下嗎?”眾大臣七嘴八舌,有的說(shuō):“您治軍嚴(yán)厲,甚至苛刻;項(xiàng)羽太講仁義了?!庇械恼f(shuō):“您最大的特點(diǎn),是有功者賞,有罪者罰;而項(xiàng)羽疾賢妒能,有功者害之,賢能者疑之。這就是您得天下而項(xiàng)羽失天下的原因?!眲钚α耍f(shuō):“你們只知其一,不知其二。我之所以能奪取天下,主要是因?yàn)槲疑朴谧R(shí)人用人。要說(shuō)運(yùn)籌帷幄之中,決勝千里之外,我不如張良;管理國(guó)家,安撫百姓,做好軍隊(duì)的后勤保障工作,我不如蕭何;統(tǒng)帥百萬(wàn)之眾,戰(zhàn)必勝,攻必取,我不如韓信。這三個(gè)人是人中之杰,我能大膽地使用他們;而項(xiàng)羽有一個(gè)范增卻不能用,這就是我能奪取天下,而項(xiàng)羽失去天下的原因啊?!?



中國(guó)培訓(xùn)網(wǎng)認(rèn)為歷史值得我們深思,劉邦是個(gè)不愛看書不會(huì)武藝的市井之人,但他精通識(shí)人用人之術(shù),最后奪取了天下。項(xiàng)羽出身于官宦之家,知書達(dá)禮,武藝高強(qiáng),但他不會(huì)識(shí)人用人,最后只好演出了一場(chǎng)《霸王別姬》了事。



現(xiàn)在很多中小企業(yè)的老板存在一些問(wèn)題,這些老板覺得我給了你這么多機(jī)會(huì)、資源和平臺(tái),你應(yīng)該盡快做出業(yè)績(jī)來(lái)。他們不了解要想徹底改變一個(gè)企業(yè)需要花時(shí)間,他們?nèi)狈δ托?。其次,?duì)人才的看法是不對(duì)的,有些是把人不當(dāng)人使,認(rèn)為我給你錢你就得怎么樣;有些是對(duì)人才很愛惜,也愿意花大價(jià)錢,但不會(huì)管理,不會(huì)授權(quán)。人來(lái)了,事還抓在自己手里。還有很典型的一點(diǎn)是對(duì)專業(yè)人才的使用上普遍存在問(wèn)題。對(duì)于專業(yè)人才的技能,老板大多是不懂的,他們有專業(yè)的做事方法,但通常會(huì)與企業(yè)現(xiàn)行的做法相沖突,大多數(shù)老板處理不好這些沖突。



企業(yè)中作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),不一定要有很深的專業(yè)知識(shí),但要懂得領(lǐng)導(dǎo)知識(shí),特別是識(shí)人用人知識(shí),識(shí)人用人知識(shí)越精通越好。









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發(fā)布:2007-05-08 11:57    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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