餐飲業(yè)員工宿舍管理辦法

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餐飲業(yè)員工宿舍管理辦法提要：員工應(yīng)愛護宿舍的所有設(shè)施和設(shè)備，不得擅自拆卸、拆修和拆換，更不得故意損壞。如因違反上述規(guī)定造成設(shè)施設(shè)備損壞

　　餐飲業(yè)員工宿舍管理辦法

　　×××在××××為員工提供住宿一層，并配備水、電、床、熱水器等必要的設(shè)施和設(shè)備，現(xiàn)根據(jù)實際情況擬定以下管理辦法：

　　一、準入

　　1、×××員工（以下簡稱員工）入職后由部門部長以上管理人員做出住宿安排。原則上本店員工均應(yīng)在宿舍居住；因特殊情況不能在宿舍樓居住的，必須將其居住地址以及聯(lián)系電話報經(jīng)理備案。

　　2、非本店員工不得入住宿舍，員工也不得容留他人居住宿舍樓。遇特殊情況，由經(jīng)理決定并作安排。

　　二、設(shè)施、設(shè)備的使用

　　員工應(yīng)愛護宿舍的所有設(shè)施和設(shè)備，不得擅自拆卸、拆修和拆換，更不得故意損壞。如因違反上述規(guī)定造成設(shè)施設(shè)備損壞，必須照價賠償；故意損壞的，除照價賠償外，扣除當(dāng)月工資并作辭退處理。

　　員工使用宿舍的水、電、汽等設(shè)施設(shè)備應(yīng)當(dāng)遵循正當(dāng)和效率的原則。

　　1、所謂正當(dāng)，即不得借用宿舍的電源使用非必需的、高功率的、危險性的電器；不得借用宿舍的水源洗滌員工以外的人員的物品。

　　2、所謂效率，即員工在使用宿舍設(shè)施、設(shè)備的時候應(yīng)顧及他人使用的便宜，和避免資源的浪費。水、電和煤氣開關(guān)應(yīng)隨走隨關(guān)。

　　三、安全

　　1、員工要收撿好個人物品，借用他人物件應(yīng)征得主人同意。員工出入宿舍要隨手關(guān)門關(guān)窗，作好防盜工作，如因此而造成任何損失由員工負責(zé)。

　　2、員工不得在宿舍的電源上自行亂接亂搭，使用本辦法禁止使用的電器，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以沒收。員工發(fā)現(xiàn)電路出現(xiàn)故障應(yīng)及時告知管理人員，不得自行拆卸維修。

　　3、員工使用宿舍配置的燃氣設(shè)備要規(guī)范操作，使用完畢即關(guān)閉氣源。發(fā)現(xiàn)燃氣設(shè)備出現(xiàn)故障或者損壞，應(yīng)立即關(guān)閉氣源，并及時告知管理人員，不得自行拆卸維修。

　　4、員工應(yīng)妥善處理煙火，不得在宿舍內(nèi)燃放紙屑、塑料以及爆竹等，避免火災(zāi)事故的發(fā)生。

　　5、員工下班后應(yīng)徑直回宿舍休息，生活必需品就近購置。如果員工在上下班往返店鋪與宿舍期間另道走耍、外出做事，以及從事其他有償www.fdcew.com活動發(fā)生意外，造成人身損害和財產(chǎn)損失，本店不承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　6、不在宿舍居住、或者下班后擅自外出居住的員工，下班離開店鋪后發(fā)生意外造成人身損害和財產(chǎn)損失的，本店不承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　7、員工在法定假日，或者其他假日（如休假、事假、病假等）外出旅游、辦理個人事務(wù)等，應(yīng)注意個人人身及財產(chǎn)安全，其間發(fā)生意外事故造成員工人身損害、財產(chǎn)損失，本店不承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　四、衛(wèi)生

　　1、員工應(yīng)保持個人空間并維護公共場所的衛(wèi)生，不得向窗外投擲果皮、紙屑、煙頭、塑料等垃圾。

　　2、宿舍和洗手間應(yīng)每天打掃；樓道至少每周清掃一次，每月用水沖洗一次。具體工作，由部長作安排并督促落實。

　　3、宿舍垃圾應(yīng)及時投放于街區(qū)垃圾箱，不得在樓道或大門口隨意投置、堆放。

　　五、其他

　　1、宿舍按男女分房安排居住，員工不得自行調(diào)換；男女員工不得隨意相互竄溜。

　　2、宿舍是員工集中休息的場所，員工應(yīng)自律自愛，員工之間應(yīng)相互關(guān)心、相互照顧、和睦相處。不得在宿舍樓內(nèi)喝酒劃拳、打鬧喧嘩，或者制造其他噪音以至影響其他員工及鄰里休息。

　　3、員工不得在宿舍從事賭博等違法活動。

　　六、以上辦法請員工自覺遵守，如因違反本辦法造成員工財產(chǎn)損失和人身損害，本店不承擔(dān)賠償責(zé)任，并將依據(jù)獎懲條款作相應(yīng)處理；如有違法事實的，交由國家機關(guān)處理。