當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 資產(chǎn)管理系統(tǒng) > 固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)下載
怎樣有效留住固定資產(chǎn)管理軟件下載的心
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114
1.雇傭合適的人。人選得對(duì),什么都順,如果選的人與職位不合,那么"斧頭掉下來"只是時(shí)間問題。所以,最重要的是找對(duì)人。
2.和固定資產(chǎn)管理軟件下載敞開溝通方式取決于你的喜好和固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)下載文化。其實(shí),大多數(shù)公司都希望經(jīng)理們能在任何一個(gè)周期的開始和結(jié)尾時(shí)與固定資產(chǎn)管理軟件下載做面對(duì)面的溝通。
3.認(rèn)可良好的工作表現(xiàn)。為你工作的人希望聽到你說"你做得對(duì)"。當(dāng)他們投入一個(gè)星期甚至一個(gè)月在一項(xiàng)工作上時(shí),他們希望自己的努力得到認(rèn)可。如果你疏忽了,總有其他人會(huì)做。
4.形成你快樂的管理風(fēng)格。經(jīng)理的情緒是決定他的固定資產(chǎn)管理軟件下載工作時(shí)是否愉快的最重要因素。實(shí)際上,經(jīng)理給整個(gè)工作氛圍定了基調(diào)。所以,你要讓大家看到你工作得很快樂。
5.平等一貫地對(duì)待每個(gè)人。當(dāng)你感到滿意時(shí),不要表現(xiàn)出偏向。擦車的和擁有16家連鎖超市的人都值得你尊敬和坦誠相待。
6.聽,然后決定是否采納。一個(gè)人在對(duì)你說話的時(shí)候,就是在以這樣或那樣的方式給你反饋。所以要聽,要愿意聽取建議,如果是好建議,那么決定是否采納和行動(dòng)。
7.獎(jiǎng)勵(lì)老固定資產(chǎn)管理軟件下載?;鶎庸潭ㄙY產(chǎn)管理軟件下載為公司服務(wù)、和公司共同成長(zhǎng)的時(shí)間越久,他對(duì)組織就越有價(jià)值。讓這些固定資產(chǎn)管理軟件下載體會(huì)到他們?cè)谀阈睦锏姆至俊?/p>
8.持續(xù)提供有效的培訓(xùn)。所有固定資產(chǎn)管理軟件下載都值得獲得培訓(xùn)機(jī)會(huì)。所以不斷地多方面地培訓(xùn)你的固定資產(chǎn)管理軟件下載。沒有培訓(xùn),他們?cè)究梢赃_(dá)到的高度就到不了,原本不會(huì)產(chǎn)生的問題會(huì)產(chǎn)生,原來不會(huì)背的包袱會(huì)背上,最后他們的速度越來越慢。
9.告訴固定資產(chǎn)管理軟件下載你希望從他們那里得到最好的。告訴你的固定資產(chǎn)管理軟件下載你的標(biāo)準(zhǔn)很高,并且給他們所需的工具。你的最佳固定資產(chǎn)管理軟件下載會(huì)突破你的標(biāo)準(zhǔn)。記住優(yōu)秀的固定資產(chǎn)管理軟件下載需要高期望來保持干勁。
10.不要做過高承諾。如果你對(duì)能給予固定資產(chǎn)管理軟件下載的獎(jiǎng)賞和提升不確定,那么僅提這種可能性,不要預(yù)先允諾。
11.讓固定資產(chǎn)管理軟件下載覺得他們是公司的重要一分子。以往,固定資產(chǎn)管理軟件下載個(gè)人對(duì)公司來說無所謂,可以隨時(shí)換。這種管理策略也許在一定程度上管用,但絕對(duì)是短視、消極的。今天的固定資產(chǎn)管理軟件下載不再那么容易被"炒魷魚"嚇倒。他們知道照樣可以找得別的工作。
12.內(nèi)部選拔,并且讓大家都看到。人們希望知道如果自己努力工作的話,上升的空間有多大。
13.必要時(shí)解雇固定資產(chǎn)管理軟件下載。沒人想同性情古怪、"萬寶全書"或整天孵電話的人共事。如果你不請(qǐng)這些人離開的話,你遲早會(huì)失去好固定資產(chǎn)管理軟件下載。
14.教育和挑戰(zhàn)你的固定資產(chǎn)管理軟件下載。每個(gè)人--有意識(shí)或無意識(shí)地--都想成長(zhǎng),都想接受挑戰(zhàn)。能不斷獲得新體驗(yàn)、攀登新高峰、探索新領(lǐng)域,這樣的工作最能留住固定資產(chǎn)管理軟件下載。
15.展示你強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力。許多人希望得到指引--一位船長(zhǎng)帶領(lǐng)他們駛向黃金海岸。
相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課程推薦:
《激勵(lì)與授權(quán)》培訓(xùn)講師:劉捷
《如何有效的激勵(lì)固定資產(chǎn)管理軟件下載的士氣》培訓(xùn)講師:楊臺(tái)軒
小編推薦:
獲得固定資產(chǎn)管理軟件下載忠誠的前提和四招
績(jī)效指標(biāo)會(huì)扼殺固定資產(chǎn)管理軟件下載敬業(yè)度嗎?
- 1如何有效選擇固定資產(chǎn)管理軟件下載層面的績(jī)效指標(biāo)
- 2讓你的固定資產(chǎn)管理軟件下載幸福起來只需十招
- 3劉邦如何破解“績(jī)效門”危機(jī)?
- 4人才關(guān)懷,從他/她身邊的人開始
- 5關(guān)注固定資產(chǎn)管理軟件下載心理薪酬的負(fù)面影響
- 6調(diào)動(dòng)固定資產(chǎn)管理軟件下載積極性:需要立足現(xiàn)實(shí)、洞悉本質(zhì)
- 7用獨(dú)特眼光發(fā)現(xiàn)固定資產(chǎn)管理軟件下載的優(yōu)勢(shì)
- 8關(guān)于績(jī)效管理優(yōu)缺點(diǎn)之分析
- 9如何避免對(duì)下屬賞無可賞?
- 10激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的經(jīng)典方法
- 11怎樣提升固定資產(chǎn)管理軟件下載的業(yè)績(jī)表現(xiàn):聰明+更努力地工作
- 12怎樣有效留住固定資產(chǎn)管理軟件下載的心
- 13用激將法挖掘固定資產(chǎn)管理軟件下載潛能
- 14調(diào)動(dòng)固定資產(chǎn)管理軟件下載積極性 用推力代替障礙
- 15團(tuán)隊(duì)激勵(lì)有技巧,不是給錢就管用
- 16用這7種方法,和固定資產(chǎn)管理軟件下載“套近乎”不成問題
- 17抓住重點(diǎn)提升固定資產(chǎn)管理軟件下載敬業(yè)度
- 18紅燒肉的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
- 19高薪不是留住人才的唯一措施
- 20如何讓你的團(tuán)隊(duì)擰成一股繩?
- 21自由與尊重----有效激勵(lì)
- 22五大妙招保持固定資產(chǎn)管理軟件下載激情
- 23不讓績(jī)效管理有問號(hào)
- 24固定資產(chǎn)管理軟件下載敬業(yè)靠溝通
- 25是誰偷走了固定資產(chǎn)管理軟件下載的敬業(yè)度?
- 26管理只對(duì)績(jī)效負(fù)責(zé)
- 27以老帶新:為何帶出高離職率
- 28福利激勵(lì)如何花小錢辦大事兒?
- 29用文化提高固定資產(chǎn)管理軟件下載敬業(yè)度
- 30留住人才的八個(gè)錦囊
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓