當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 辦公管理系統(tǒng) > 日程管理軟件免費(fèi)下載
日程管理軟件免費(fèi)下載工作日程安排表下載激勵(lì)八大舉措
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114
獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)就是對(duì)人們的某種行為給予肯定和獎(jiǎng)賞,使這種行為得以鞏固和發(fā)展。獎(jiǎng)勵(lì)要物資與精神相結(jié)合,方式要不斷創(chuàng)新,新穎刺激和變化刺激的作用是比較大的,重復(fù)多次的刺激,作用就會(huì)衰減,獎(jiǎng)勵(lì)過于頻繁,刺激作用就會(huì)減少。
支持激勵(lì),支持激勵(lì)就是作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,要善于支持日程管理軟件免費(fèi)下載的創(chuàng)造性建議,把日程管理軟件免費(fèi)下載蘊(yùn)藏的聰明才智挖掘出來(lái),使得人人開動(dòng)腦筋,勇于創(chuàng)造。支持激勵(lì)包括:尊重下級(jí)的人格、尊嚴(yán)、首創(chuàng)精神,愛護(hù)下級(jí)的積極性和創(chuàng)造性;信任下級(jí),放手讓下級(jí)大膽工作,當(dāng)工作遇到困難時(shí),主動(dòng)為下級(jí)排憂解難,增加下級(jí)的安全感和信任感;當(dāng)工作遇到差錯(cuò)時(shí),承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,創(chuàng)造一定的條件,使下級(jí)能勝任工作。
關(guān)懷激勵(lì),了解是關(guān)懷的前提,作為一名領(lǐng)導(dǎo)者,對(duì)下屬日程管理軟件免費(fèi)下載要做到“八個(gè)了解”,即了解日程管理軟件免費(fèi)下載的姓名、籍貫、出身、家庭、經(jīng)歷、特長(zhǎng)、個(gè)性、表現(xiàn);“八個(gè)有數(shù)”,即對(duì)日程管理軟件免費(fèi)下載的工作情況有數(shù)、身體情況有數(shù)、學(xué)習(xí)情況有數(shù)、經(jīng)濟(jì)狀況有數(shù)、住房條件有數(shù)、家庭成員有數(shù)、興趣愛好有數(shù)、社會(huì)交往有數(shù)。
榜樣激勵(lì),通過具有典型性的人物和事例,營(yíng)造典型示范效應(yīng),讓日程管理軟件免費(fèi)下載明白提倡或反對(duì)什么思想、作風(fēng)和行為,鼓舞日程管理軟件免費(fèi)下載學(xué)先進(jìn)、幫后進(jìn)。要善于及時(shí)發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)典型、運(yùn)用典型。
集體榮譽(yù)激勵(lì),通過給予集體榮譽(yù),培養(yǎng)集體意識(shí),從而產(chǎn)生自豪感和光榮感,形成一種自覺維護(hù)集體榮譽(yù)的力量。各種管理和獎(jiǎng)勵(lì)制度,要有利于集體意識(shí)的形成,形成競(jìng)爭(zhēng)合力。
目標(biāo)激勵(lì),個(gè)振奮人心、切實(shí)可行的奮斗目標(biāo),可以起到鼓舞和激勵(lì)的作用。所謂目標(biāo)激勵(lì),就是把大、中、小、不論遠(yuǎn)、中、近的目標(biāo)結(jié)合起來(lái),使人們?cè)诠ぷ髦忻繒r(shí)每刻都把自己的行動(dòng)與這些目標(biāo)緊密聯(lián)系。目標(biāo)激勵(lì)包括設(shè)置目標(biāo)、實(shí)施目標(biāo)、檢查目標(biāo)。
數(shù)據(jù)激勵(lì),用數(shù)據(jù)顯示成績(jī)和貢獻(xiàn),能更有可比性和說(shuō)服力地激勵(lì)日程管理軟件免費(fèi)下載的進(jìn)取心。對(duì)能夠定量顯示的各種指標(biāo),都要盡可能地進(jìn)行定量考核,并定期公布考核結(jié)果,這樣可使日程管理軟件免費(fèi)下載明確差距,迎頭趕上。
領(lǐng)導(dǎo)行為激勵(lì),一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)行為能給日程管理軟件免費(fèi)下載帶來(lái)信心和力量,激勵(lì)日程管理軟件免費(fèi)下載朝著既定的目標(biāo)前進(jìn)。這種好的領(lǐng)導(dǎo)行為所帶來(lái)的影響力,有權(quán)力性的和非權(quán)力性的,而激勵(lì)效應(yīng)和作用,更多的來(lái)自非權(quán)力性因素。包括領(lǐng)導(dǎo)者的品德、學(xué)識(shí)、經(jīng)歷、技能等方面,而嚴(yán)于律己、以身作則等則是產(chǎn)生影響力和激勵(lì)效應(yīng)的主要方式。
相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課程推薦:
《高效激勵(lì):讓您的下屬跑起來(lái)》培訓(xùn)講師:曹子祥
《團(tuán)隊(duì)有效溝通與激勵(lì)訓(xùn)練》培訓(xùn)講師:李明
小編推薦:
工作日程安排表下載激勵(lì)日程管理軟件免費(fèi)下載三步曲
中小工作日程安排表下載激勵(lì)機(jī)制
- 1溝通:推動(dòng)績(jī)效考核的關(guān)鍵
- 2禮品激勵(lì)工作日程安排表下載的三大關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)
- 3激勵(lì) 勿被當(dāng)期“假象”所誤
- 4一個(gè)案例證明激勵(lì)的有效作用
- 5獎(jiǎng)罰管理中的大智慧
- 6如何確定營(yíng)銷人員的薪酬?
- 7賞識(shí)教育與工作日程安排表下載激勵(lì)
- 8世界杯侃管理:佩克爾曼的激勵(lì)術(shù)
- 9激發(fā)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的良性沖突
- 10工作日程安排表下載激勵(lì)的作用與工作日程安排表下載激勵(lì)的措施
- 11績(jī)效管理為何力不從心?
- 12激勵(lì)就是“分蛋糕的方法”
- 13末位淘汰制究竟是好是壞?
- 14胡蘿卜原則:四種最常見的贊賞方式
- 15溝通是感召工作日程安排表下載的重要技巧
- 16使工作日程安排表下載生機(jī)勃勃的四項(xiàng)機(jī)制
- 17管理者在績(jī)效實(shí)現(xiàn)中為什么負(fù)責(zé)?
- 18自我激勵(lì)的20條黃金法則
- 19民營(yíng)日程管理軟件免費(fèi)下載如何激勵(lì)經(jīng)理人
- 20成功激勵(lì)需要怎么做?
- 21激勵(lì)體系的四項(xiàng)原則與四種途徑
- 22搶占人力資源,日程管理軟件免費(fèi)下載該如何實(shí)現(xiàn)股權(quán)激勵(lì)?
- 23民營(yíng)日程管理軟件免費(fèi)下載常用激勵(lì)機(jī)制
- 24表?yè)P(yáng)比發(fā)錢更有效
- 25金錢與物質(zhì)是日程管理軟件免費(fèi)下載激勵(lì)的雷區(qū)
- 26薪酬福利如何激勵(lì)人才?
- 27利益激勵(lì)中的策略因素
- 28激勵(lì)失效:業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的絕癥
- 29劉備激勵(lì)“工作日程安排表下載”敬業(yè)的藝術(shù)
- 30如何完善人力資源管理中的激勵(lì)機(jī)制?
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓