泛普OA軟件的組織結(jié)構(gòu)是對(duì)整個(gè)組織整體框架

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　　南寧泛普OA軟件的組織結(jié)構(gòu)是對(duì)整個(gè)組織整體框架的一個(gè)構(gòu)建。無(wú)論是小企業(yè)還是集團(tuán)性的企業(yè)，都可以根據(jù)企業(yè)的規(guī)模搭建適合自己的組織結(jié)構(gòu)。組織結(jié)構(gòu)是所有模塊的基礎(chǔ)。在進(jìn)行人力資源、工作流等其他模塊的管理之前，要先搭建好組織結(jié)構(gòu)。組織結(jié)構(gòu)包含：組織類型設(shè)置、組織單元、崗位列表、崗位級(jí)四兩個(gè)部分。在南寧OA系統(tǒng)中可以將組織按多個(gè)層次和維度（行政維度、財(cái)務(wù)維度、hr維度、項(xiàng)目組織）進(jìn)行劃分:首先我們要在選擇項(xiàng)里定義好組織維度的名稱。
1.2：南寧OA軟件的組織類型設(shè)置
　　在進(jìn)行初始化實(shí)施及維護(hù)之前，要先在“角色權(quán)限”中賦予該帳號(hào)“系統(tǒng)管理員”的權(quán)限，具體操作請(qǐng)參照某頁(yè)角色權(quán)限。 組織類型是用來(lái)設(shè)置整個(gè)公司組織分為不同類型 如：有的公司是 公司下面是部門(mén) 有的公司則是 公司下面有部門(mén)，有分公司 ，分公司下面也有部門(mén) 部門(mén)下面也有分部門(mén) 其中公司，分公司，部門(mén)，分部門(mén)為組織類型
1.3：南寧泛普OA系統(tǒng)的新增崗位
1.3.1：新增崗位級(jí)別
　　 崗位級(jí)別是用于對(duì)整個(gè)公司的崗位進(jìn)行分類  如：部門(mén)經(jīng)理的級(jí)別包括哪些崗位，副經(jīng)理包括哪些崗位等
1.3.1.1：OA軟件新增崗位級(jí)別
　　點(diǎn)擊系統(tǒng)設(shè)置-->人力資源-->崗位管理-->崗位級(jí)別菜單，添加相關(guān)信息，填寫(xiě)好后點(diǎn)擊【提交】完成操作；
1.3.1.2：添加崗位
　　點(diǎn)擊系統(tǒng)設(shè)置-->人力資源-->崗位管理-->崗位級(jí)別菜單，點(diǎn)擊紅框中的，進(jìn)行崗位的添加
1.3.2：崗位列表
1.3.2.1：添加崗位列表
　　點(diǎn)擊系統(tǒng)設(shè)置-->人力資源-->崗位管理-->崗位列表菜單，點(diǎn)擊【添加崗位列表】填寫(xiě)相關(guān)信息，完成操作。
1.3.2.2：刪除崗位列表
　　點(diǎn)擊系統(tǒng)設(shè)置-->人力資源-->崗位管理-->崗位列表菜單，選擇需要?jiǎng)h除的列表然后點(diǎn)擊【刪除崗位列別】完成操作
1.4：組織單元設(shè)置
　　組織單元上下級(jí)關(guān)系是： 組織下面掛崗位 崗位下面掛人員
1.4.1：總公司設(shè)置
　　　總部名稱由系統(tǒng)自動(dòng)生成，默認(rèn)為license授權(quán)用戶名稱，但您可以編輯總部名稱。
1.4.2：新建崗位
　　點(diǎn)擊“系統(tǒng)設(shè)置”--->“人力資源”--->“組織管理”--->“組織單元”菜單
　　點(diǎn)擊系統(tǒng)組織單元，如圖中的泛普OA軟件，并在右邊顯示出相關(guān)信息
　　點(diǎn)擊【新建崗位】后，顯示如下圖信息，填寫(xiě)好相關(guān)信息之后點(diǎn)擊【提交】完成操作：
以下是相關(guān)字段的解釋：
 

字段	描述信息
基本信息
編碼		通過(guò)名稱自動(dòng)生成編碼ID
名稱		輸入名稱
所屬組織單元		自動(dòng)生成
上級(jí)管理崗位		選擇上級(jí)管理崗位
職位		選擇崗位的職位
崗位類別		選擇該崗位的類型
崗位序列		選擇該崗位的類型序列
崗位等級(jí)下限		設(shè)置該崗位的下限的最大值
崗位等級(jí)上限		設(shè)置該崗位的上限的最大值
其他信息		對(duì)改崗位進(jìn)行描述
順序		崗位的顯示順序
定編
在編		自動(dòng)生成
缺編		自動(dòng)生成
狀態(tài)		活躍和非活躍