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領(lǐng)導(dǎo)力提升的武功秘籍
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領(lǐng)導(dǎo)力提升六脈:1.人脈,得道多助;2.動(dòng)脈,保持激情;3.靜脈,沉著冷靜;4.命脈,切中要害;5.商脈,善于理財(cái);6.喜脈,保持快樂。
1、人脈,得道多助
多數(shù)人都有這種生活經(jīng)歷:辦一件事跑東、跑西、求爺爺告奶奶辦不成,最終因?yàn)榕笥训囊粋€(gè)電話或一句話就搞定了。工作中同樣專業(yè)水平的兩個(gè)人在同一個(gè)單位,若干年后一個(gè)人在專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力提升的同時(shí),還注重拓展人脈,在貴人的幫助下飛黃騰達(dá);另外一個(gè)只憑專業(yè)打拼,還在原地打轉(zhuǎn)。這就是人脈的能量。一定環(huán)境下:人脈是一個(gè)人賺取財(cái)富、職場升遷、成功的入場券。
著名企業(yè)管理專家黃先仁老師了解到,現(xiàn)在社會(huì)上同學(xué)會(huì)很盛行,僅北京大學(xué),各種各樣的同學(xué)會(huì)就不下幾十個(gè),據(jù)說其中有一個(gè)由金融投資家進(jìn)修班學(xué)員組成的同學(xué)會(huì),僅有200余人,控制的資金卻高達(dá)1200個(gè)億,殊為驚人。據(jù)說中國最好的工商管理學(xué)院之一的上海中歐工商管理學(xué)院,除了在上海本部有一個(gè)學(xué)友俱樂部外,在北京還有個(gè)學(xué)友俱樂部分部。
對(duì)于那些“成年人班”,如企業(yè)家班、金融家班、國際MBA班等學(xué)員,交朋友可能比學(xué)知識(shí)更加重要,有些人惟一的目的就是交朋友。一些學(xué)校也看清了這一點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)力提升在招生簡章上明白無誤地告訴對(duì)方:擁有學(xué)校的同學(xué)資源,將是你一生最寶貴的人脈財(cái)富。
說到“人脈”一詞,多數(shù)人的意識(shí)中都會(huì)呈現(xiàn)出它的兩面性。一方面,人們認(rèn)為人脈就是“派別”或“門路”,也就是對(duì)人脈持著否定、消極的態(tài)度。另一方面,人們則又覺得,在自身走向成功時(shí),人脈是一個(gè)不可或缺的重要因素。某人才招聘公司曾在1000名職場人士中做過一項(xiàng)調(diào)查,其結(jié)果顯示,有50%的參與者在提及人脈時(shí),聯(lián)想到了它的消極形象。
2、動(dòng)脈,保持激情
我們談?wù)擃I(lǐng)導(dǎo)力提升時(shí),有一個(gè)環(huán)節(jié)總是會(huì)被忽略,就是使領(lǐng)導(dǎo)力提升具有活力、適應(yīng)性和毅力的根源:激情。我們也許曾經(jīng)提及它,但卻從未真正抓住并掌握它。每10個(gè)員工中就有7個(gè)處于閑散狀態(tài),而由此帶來的損失是難以估算的。為什么會(huì)出現(xiàn)這種問題?所有人都承認(rèn)激情的力量,但為何企業(yè)依然扮演了激情殺手的角色?
有無數(shù)的文章和演講似乎總是在建議我們,必須以某種方式創(chuàng)造激情,我們必須持續(xù)地向他人灌輸這種思想。這實(shí)際上是一個(gè)錯(cuò)誤。事實(shí)是,激情本來就是無處不在的。激情的缺乏是反常的,不自然的。孩子們出生時(shí)從不缺乏激情。沒有一位母親會(huì)因?yàn)樗暮⒆訉?duì)生活缺乏激情而感到悲傷。她們也許會(huì)希望給孩子找點(diǎn)兒鎮(zhèn)靜劑,但絕不會(huì)是興奮劑。
3、靜脈,沉著冷靜
誰能真正成功?是那些不為人所知的“沉靜領(lǐng)導(dǎo)力提升”,他們的共同特點(diǎn)是:內(nèi)向、低調(diào)、堅(jiān)韌、平和,甚至動(dòng)機(jī)混雜。著名領(lǐng)導(dǎo)力提升專家黃老師(博客zhiliangguanli.com)認(rèn)為,沉靜領(lǐng)導(dǎo)力提升具有3大品格特征:低調(diào)、克制、謙虛和執(zhí)著。低調(diào)、沉靜的領(lǐng)導(dǎo)力提升之道,與我們傳統(tǒng)的東方處事哲學(xué)很相近,令國內(nèi)企業(yè)管理者所思:這是不是管理思想的返璞歸真。
低調(diào)——不是簡單的領(lǐng)導(dǎo)力提升方法或模式,而是一種領(lǐng)導(dǎo)力提升風(fēng)格。絕大多數(shù)的艱巨問題,往往是那些不引人注目、遠(yuǎn)離鎂光燈的人,通過他們謹(jǐn)慎小心、深思熟慮、小而踏實(shí)的行動(dòng),起到?jīng)Q定性的作用。從2003年中國諸多企業(yè)CEO們的做事風(fēng)格和對(duì)著名企業(yè)的觀察來看,企業(yè)比以前更理性,更“沉寂”了。張瑞敏、倪潤峰們?cè)诟鞔髠髅缴现鲃?dòng)的露面越來越少,而企業(yè)練內(nèi)功的勢頭越來越猛。
4、命脈,切中要害
贏利是企業(yè)的天職,這個(gè)道理大家都會(huì)講。贏利同樣也是企業(yè)營銷的天職,重要性大家都知道。但在當(dāng)今所有的企業(yè)中,銷售和管理為導(dǎo)向的企業(yè)比比皆是,營銷為導(dǎo)向的企業(yè)卻寥寥無幾。原因很簡單:在企業(yè)的實(shí)踐中,贏利還沒有成為營銷唯一的規(guī)則。
賠錢,無處不在的賠錢!企業(yè)管理者的惡夢(mèng)!經(jīng)濟(jì)指標(biāo)節(jié)節(jié)上升,企業(yè)的日子為什么越來越難過?商業(yè)環(huán)境日益復(fù)雜,靠什么來拯救企業(yè)的利潤?中國企業(yè)80%有規(guī)模的企業(yè),在現(xiàn)有規(guī)模是普遍具有增加30%-50%利潤的潛力。只要掌握合適的方法,許多企業(yè)在現(xiàn)有經(jīng)營規(guī)模基礎(chǔ)上,均有巨大的利潤提升空間!
5、商脈,善于理財(cái)
投資理財(cái)卻有可能幫助我們積累一筆雄厚的“夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)資金”。不知大家是否聽說過一個(gè)創(chuàng)造億萬富翁的神奇公式?假定一位身無分文的年輕人,從現(xiàn)在開始能夠每年存下1.4萬元,如此持續(xù)40年,如果他每年存下的錢都投資到股票和房地產(chǎn)上,并獲得每年平均20%的投資收益率,那么40年后,他能累積多少財(cái)富呢?一般人猜的金額,多落在200萬到800萬元之間,最多的也不超過1000萬元,然而依照財(cái)務(wù)學(xué)計(jì)算復(fù)利的公式,正確的答案應(yīng)該是:1.0281億元,一個(gè)眾人都不敢想象的數(shù)字。這個(gè)神奇的公式表明,一個(gè)25歲的上班族,如果依照這種方式投資理財(cái),到65歲退休時(shí),他就能成為億萬富翁。
6、喜脈,保持快樂。
保持陽光職業(yè)心態(tài),是信念的基點(diǎn)、力量的源泉、開啟人生之路的探照燈、打開成功之門的金鑰匙。有領(lǐng)導(dǎo)力提升“教母”之美譽(yù)的黃先仁老師認(rèn)為:領(lǐng)導(dǎo)力提升干部要保有陽光心態(tài),保持“五心”是關(guān)鍵。保持平常心。保持謹(jǐn)慎心。保持寬容心。保持謙恭心。保持感恩心。
人生不如意十有八九,但看一二。凡人之事多煩人,但求一個(gè)隨遇而安。這不是說面對(duì)困苦紛擾,買醉消愁、得過且過,而是說應(yīng)當(dāng)抱持一種豁達(dá)開朗、處變不驚的態(tài)度。作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力提升,憑海瀾風(fēng)、氣定神閑,這方才是人生達(dá)致廣度(閱歷)、高度(視角)、深度(思想)時(shí)擁有的境界,所謂“會(huì)當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小”,也不外如此。
在別人幫助你后,要感謝他,欣賞他,這樣才會(huì)有更多更好的事情出現(xiàn)。如果你把別人都看成是魔鬼,你就生活在地獄里;如果你把別人看成是天使,你就生活在天堂里。如果你把別人變成魔鬼,你就在造地獄;如果你能把別人變成天使,你就在造天堂。怎么才能把別人變成天使呢?要學(xué)會(huì)感恩、欣賞、給予、寬容。
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