將重慶erp顧問作為職業(yè)有什么好處

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（1）國(guó)家成立工業(yè)與信息化部，充分體現(xiàn)了我國(guó)“大力推進(jìn)信息化與工業(yè)化相融合”的理念，說明管理信息化在中國(guó)未來具有極強(qiáng)的發(fā)展空間；
（2）目前，我國(guó)市場(chǎng)上管理信息化應(yīng)用人才緊缺，就業(yè)機(jī)會(huì)多，職業(yè)穩(wěn)定，收入較高；
（3）顧問能力要求綜合，進(jìn)入門檻高，難以替代；
（4）工作的時(shí)間與經(jīng)驗(yàn)對(duì)于個(gè)人市場(chǎng)價(jià)值具有累加遞增效果。

2、“管理軟件應(yīng)用顧問”主要做什么？
（1）高級(jí)顧問能夠基于信息化的應(yīng)用，為企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略，組織，業(yè)務(wù)框架的重新設(shè)計(jì)；
（2）中級(jí)顧問能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理中存在的問題及信息化需求，并提出相適宜的解決方案；
（3）初級(jí)顧問成功實(shí)施管理信息化解決方案，并能夠完成管理信息化系統(tǒng)正常運(yùn)營(yíng)的知識(shí)轉(zhuǎn)移。

3、“管理軟件應(yīng)用顧問”主要具備的素質(zhì)？
（1）擁有企業(yè)管理知識(shí)
（2）擁有IT和企業(yè)信息化相關(guān)知識(shí)
（3）熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程及相關(guān)管理知識(shí)
（4）知道類似企業(yè)的常見管理問題及信息化解決方案
（5）熟悉并且會(huì)使用主流管理軟件
（6）具備較好的溝通及展示能力

4、就業(yè)后的待遇如何？
一般會(huì)高于同等學(xué)歷、條件的平均水平，但各地區(qū)根據(jù)不同實(shí)際情況薪資水平不等。就業(yè)薪資大致為：北京、上海、廣州等6000-7000元；南京、杭州等5300-6200元；西安、沈陽、成都等：4200-5800元。
我們知道管理軟件行業(yè)有一個(gè)特點(diǎn)，經(jīng)驗(yàn)越豐富，薪水越高，一、二年后，我們畢業(yè)的學(xué)員會(huì)拿到更高的薪水，一般年薪可以達(dá)到二、三十萬。