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HR經(jīng)理人證書(shū)和人力資源證書(shū)有什么區(qū)別?

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       有同事問(wèn)我,HR經(jīng)理人證書(shū)和人力資源證書(shū)有什么區(qū)別?這里例舉幾個(gè):


       1. 頒發(fā)的機(jī)構(gòu)名稱不同:HR經(jīng)理人證書(shū)是中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心頒發(fā)的,而人力資源證書(shū)是由職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)。

       2. 出現(xiàn)時(shí)間不同:HR經(jīng)理人證書(shū)要比人力資源證書(shū)晚于推向社會(huì)。

       3. 考核級(jí)別不同: HR經(jīng)理人證書(shū)考試根據(jù)成績(jī)來(lái)判定獲得證書(shū)級(jí)別,從初級(jí)到高級(jí); 人力資源證書(shū)考試根據(jù)不通等級(jí)設(shè)定考試條件,符合資格才予以考試,通過(guò)后獲得相應(yīng)級(jí)別的證書(shū)。

       4. 證書(shū)側(cè)重點(diǎn)不同:HR經(jīng)理人證書(shū)證書(shū)根據(jù)崗位而設(shè)定,強(qiáng)調(diào)崗位技能和就業(yè)能力,而人力資源證書(shū)是根據(jù)職業(yè)等級(jí)而定則的,強(qiáng)調(diào)的是任職資質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

 

發(fā)布:2007-04-18 13:29    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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