企業(yè)管理系統(tǒng)
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企業(yè)管理：勞動定額的作用
1．勞動定額是合理組織勞動的重要依據(jù)；
2．是促進勞動生產(chǎn)率提高的重要手段；
3．是計劃管理、經(jīng)濟核算、調控生產(chǎn)進度、控制成本的重要依據(jù)；
4．還是衡量職工貢獻大小，貫徹各盡所能，按勞分配原則的重要依據(jù)。
總之，勞動定額的作用很多，但它的直接作用主要有兩條：一是組織生產(chǎn)；二是組織分配。
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