監(jiān)理公司管理系統(tǒng) | 工程企業(yè)管理系統(tǒng) | OA系統(tǒng) | ERP系統(tǒng) | 造價咨詢管理系統(tǒng) | 工程設(shè)計管理系統(tǒng) | 甲方項目管理系統(tǒng) | 簽約案例 | 客戶案例 | 在線試用
X 關(guān)閉

人事工資管理系統(tǒng)可以加入些什么算法嗎？？

申請免費試用、咨詢電話：400-8352-114

　　快速排序，排人的工資，按姓名排序(字母序)。

　　鏈表的使用，用鏈表存人的信息，實現(xiàn)增刪改查。(如果是數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)就不能了)。

　　加密算法。

　　哈弗曼編碼，把信息編碼輸出保存，也可以解密。

　　kmp算法，字符串匹配，在查找時可以用。

　　$留個標記,絕對救急

　　$帶著你的問題和Email來找我,

　　$如有進一步需求 ,可以與泛普軟件泛普OA系統(tǒng)取得聯(lián)系,祝你順利畢業(yè).

　　此回復(fù)針對所有需要此源碼的頁面訪問和圍觀者有效.

　　$帶著你的問題和Email來找我,

 

　　無論怎樣，保底工資一定和出勤有關(guān)系。你要是自己編織表格，建立數(shù)據(jù)庫。人事工資管理系統(tǒng)可以設(shè)計幾個可變參數(shù)，每月按照實際情況修改參數(shù)就行了：如a=本月天數(shù);b=本月周末天數(shù);c=本月特殊節(jié)假日天數(shù)，那么簡單的應(yīng)出勤天數(shù)=a-b-c,實際出勤天數(shù)通過手工或機器得出結(jié)果后，與應(yīng)出勤天數(shù)對比，計算保底工資(計算過程要以公司制度為依據(jù))。再根據(jù)公司的管理制度，設(shè)計獎懲表格。

發(fā)布：2006-07-29 14:09    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
相關(guān)文章：

泛普工資管理系統(tǒng)其他應(yīng)用

工資軟件 人力資源管理軟件 人力資源管理系統(tǒng) 人力資源管理信息系統(tǒng) 人事檔案管理系統(tǒng) 人事管理系統(tǒng) 人事軟件 工資管理系統(tǒng) 工資管理軟件 員工工資管理系統(tǒng) 制作工資表軟件 工資核算軟件 人員管理軟件 績效管理系統(tǒng) 招聘管理系統(tǒng) 檔案管理軟件 考勤管理軟件 考勤管理系統(tǒng)