職場(chǎng)人要去除的弱點(diǎn)

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每個(gè)人都有著自己的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)，而在職場(chǎng)中，除了企業(yè)培訓(xùn)提升自我，盡量發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，去除自己的缺點(diǎn)是很重要的,那么那些缺點(diǎn)是職場(chǎng)人需要去除的呢？下面介紹一下。

你的職業(yè)生涯可能跟運(yùn)動(dòng)、藝術(shù)毫不相干，所以管理這些你沒(méi)有的天賦，對(duì)你的職業(yè)沒(méi)有任何意義。因此，明智的控制策略，就是管理妨礙你發(fā)揮職業(yè)天賦的那些弱點(diǎn)。

自以為是

自以為是的人，一般都處理不好與身邊人的關(guān)系。與同事之間的關(guān)系欠佳,就不能形成長(zhǎng)久的合作。與同事合作不來(lái),怎么能成大事?

狹隘自私

不管是心胸狹隘,抑或視野狹隘,甚至知識(shí)結(jié)構(gòu)狹隘,狹隘的人一般都有嚴(yán)重的自戀情緒。這種性格的人,也是很難與人和社會(huì)相處的,加上自私而不想貢獻(xiàn),只想占便宜,這種人最終不會(huì)獲得上級(jí)和下屬的接納。

驕傲狂妄

有一點(diǎn)成績(jī)就驕傲,這種人最容易犯錯(cuò)誤,內(nèi)心也很脆弱,既經(jīng)不起成功的喜悅,又經(jīng)不起失敗的打擊。驕傲狂妄去到哪都不受歡迎,盡管他的口氣很大,能力也許很強(qiáng),但是一定會(huì)招來(lái)周圍的人群起而攻之,最終一無(wú)所有。

消沉輕信

消沉的人往往給人一種甚么都不想,甚么也不去做的感覺(jué)。即使有再?gòu)?qiáng)的能力,終生也將一事無(wú)成。更可怕的是他卻自認(rèn)為很聰明,甚么都知道,甚么也都能看透,因而看不起別人。

容易輕信的人,往往能給人一種有品格有修養(yǎng)的錯(cuò)覺(jué),其實(shí)輕信是他的人性弱點(diǎn)。比如輕信朋友或下屬,輕信自己的智慧、知識(shí)、實(shí)力、權(quán)力、判斷、機(jī)遇、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn),要知道工作目標(biāo)或生意賺錢是一件非常明確的事,也是一種以利益為根本的事,同時(shí)又是冒風(fēng)險(xiǎn)的事。所以,輕信的性格最容易把利益拱手讓給他人。

多疑沖動(dòng)

多疑的最大特點(diǎn)是把自己的力量冷落在一邊,從而形成孤軍奮戰(zhàn),不信任別人的艱苦局面。而沖動(dòng)則令人信口開河,但卻不能兌現(xiàn),極大程度地?fù)p害自己的信譽(yù);而一旦輕率地泄露了自己的經(jīng)營(yíng)秘密,別人就會(huì)乘虛而人。沖動(dòng)還有一個(gè)缺點(diǎn)是輕易做決定,會(huì)突然決定干,或突然否定,出爾反爾。這種輕率的行為本身,很可能就是令人無(wú)所適從。

不論你是否具有以上的缺點(diǎn),但了解總不是壞事,知道揚(yáng)長(zhǎng)避短至為重要,因?yàn)樘蕹殘?chǎng)惡習(xí)人人有責(zé)。

自滿主觀

若果主觀認(rèn)定自己總是最好的,甚至認(rèn)為自己應(yīng)該成為其他人仿效的標(biāo)準(zhǔn),這種人不屑于與外界來(lái)往,欠缺聆聽別人說(shuō)話的耐性,故步自封而不自知,他們甚至不清楚社會(huì)進(jìn)步到什么程度,面對(duì)目前的成就沾沾自喜,怎么可能有更大的成就呢!

認(rèn)定學(xué)習(xí)的重要性,因?yàn)樽詽M而停止學(xué)習(xí),就是停滯不前,是等待被淘汰的開始。應(yīng)虛心向別人請(qǐng)教,也樂(lè)于與人分享工作心得,助人利己大家得益。

保守怕試

這種人的工作態(tài)度全憑過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)而來(lái)，沒(méi)人走過(guò)的路他不敢走,沒(méi)人做過(guò)的事他不敢做。這種人也許早已經(jīng)察覺(jué)到自己的情況不如別人，但仍然不愿意改變以迎頭趕上,每次做事總是想到失敗會(huì)是多么的慘痛，從而拒絕嘗試新做法。新的東西沒(méi)有開始,舊的東西卻在被淘汰。不敢嘗試又怎么可能突破現(xiàn)狀呢!

加強(qiáng)對(duì)本業(yè)的認(rèn)識(shí),穩(wěn)守的同時(shí)亦要懂得突圍而出,有信心更要有行動(dòng),明白不進(jìn)則退的道理,害怕失敗而不敢嘗試,比失敗更可怕!

懶惰散漫

一個(gè)人可以是身體懶惰，或者腦筋懶惰。身體懶惰的人只是思想而不愿意去做,而腦筋懶惰的人就只有盲干而不作思想。身體懶惰的人每當(dāng)想思考的時(shí)候，都會(huì)想出許多不同的問(wèn)題，有時(shí)候還會(huì)想出一些新鮮的念頭，但卻什么行動(dòng)也沒(méi)有。

腦筋懶惰的人花一生時(shí)間在做同樣的工作，但從來(lái)不考慮去改變什么。這兩種懶惰一般很少出現(xiàn)在同一個(gè)人身上,因?yàn)樯眢w和腦筋同時(shí)懶惰,結(jié)局只有被現(xiàn)實(shí)的社會(huì)所淘汰。

只要清晰自己的身份定位，再加上知道個(gè)人工作的權(quán)責(zé),你就更容易地集中工作的焦點(diǎn)，若果懶惰伴隨著你，你將會(huì)一事無(wú)成！只要從現(xiàn)在開始凡事做到坐言起行，并且為自己的工作定下明確的目標(biāo)，在限期之前完成。 

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