OA集團公司

企業(yè)集團化管理軟件

　　泛普OA辦公系統(tǒng)一次購買，終身免費使用，不限使用時間、不限用戶數(shù)、不限功能。擁有和企業(yè)版完全相同的系統(tǒng)架構(gòu)，泛普OA辦公系統(tǒng)的數(shù)據(jù)可輕松導(dǎo)入到企業(yè)版使用，完全免除用戶的后顧之憂。

　　特點：永久免費使用、不限用戶、不限功能、可持續(xù)升級、數(shù)據(jù)可導(dǎo)入企業(yè)版。

　　泛普OA辦公系統(tǒng)【企業(yè)版】包括了電子郵件、即時通信、手機短信、公告管理、新聞管理、投票管理、日程管理、工作計劃、文件存儲、通訊簿、辦公用品管理、固定資產(chǎn)管理、圖書管理、會議管理、車輛管理、工作流程、檔案管理、人力資源管理、培訓(xùn)管理、財務(wù)借銷管理、超級論壇、網(wǎng)絡(luò)會議、附件程序、系統(tǒng)設(shè)置管理等二十幾類辦公管理功能，集成了包括手寫簽章、電子表單、自定義流程設(shè)計在內(nèi)的196個功能模塊，覆蓋企業(yè)管理90%以上的網(wǎng)絡(luò)辦公事務(wù)，是適合所有行業(yè)企事業(yè)單位的網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)。

　　集團OA系統(tǒng)基礎(chǔ)模型

　　1)逐級授權(quán)的管理概念

　　系統(tǒng)成型后由最高級別(總公司)管理員為下屬單位(分公司)的管理員進行菜單、權(quán)限的分配，這樣分公司的管理員才能對系統(tǒng)應(yīng)用部分可見和操作，權(quán)限分配后分工司管理員在登陸系統(tǒng)對子公司管理員進行權(quán)限和功能菜單的分配，系統(tǒng)菜單以及操作權(quán)限由個單位的管理員在逐一的給管理員隸屬公司的員工進行分配，考慮到個公司員工數(shù)量大不能一一的為其分配，我們制定了一個新的設(shè)計理念“角色“管理員可以先定義一個角色以下我們假設(shè)創(chuàng)建了一個名為“全部人員”的角色名稱，這個角色所對應(yīng)的是公司的全部人員，通訊錄是辦公系統(tǒng)中員工都可見的一個功能模塊，我們將此模塊對公司所有人開放，這樣在分配菜單時我們將把通訊錄模塊按照“角色”進行分配，在分配菜單時我們選擇按角色來分配，同時把創(chuàng)建好的“全部人員”角色加入到通訊錄的權(quán)限分配中，這樣在用戶登陸后即可看到此功能模塊。這樣的分配模式能更好的節(jié)省工作效率方便維護。

　　2)流程引擎的管理

　　1、流程管理共分四大要素分別為公司、模塊、流程名稱、版本對流程進行創(chuàng)建。

　　其中公司名稱控制流程所屬公司。模塊表示所屬公司對應(yīng)模塊應(yīng)用。流程名稱表示該創(chuàng)建流程的名稱。

　　版本表示該流程的版本號(用于防止因公司制度發(fā)生變化而導(dǎo)致流程的變化，使得制度變化期間正在進行的流程能夠正常流轉(zhuǎn)，同時也不影響新流程的運轉(zhuǎn))

　　2、整個流程可以控制流轉(zhuǎn)的期限，并可以放送相關(guān)郵件進行督促，任意內(nèi)容可以隨意定制。

　　3、每個處理可以控制流轉(zhuǎn)的期限，并可以放送相關(guān)郵件進行督促，任意內(nèi)容可以隨意定制。

　　4、每個環(huán)節(jié)可以設(shè)置流程的督促方式(郵件，手機，sametime等)，督促內(nèi)容可以隨意定制。

　　5、控制 word，電子簽章等第三方軟件的使用