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職場(chǎng)達(dá)人的10條修養(yǎng)

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1、怎樣在工作中獲得認(rèn)同:1.準(zhǔn)時(shí);2.不會(huì)就學(xué);3.有困難,尋求幫助;4.會(huì)的不炫耀;5.不會(huì)的,不裝B;6.有機(jī)會(huì),不謙讓;7.沒(méi)機(jī)會(huì),能等待;8.有缺點(diǎn),不隱藏,樂(lè)觀求教,主動(dòng)改進(jìn);9.做事不拖延,下班后不必熬時(shí)間;10.要有責(zé)任心,工作,要學(xué)會(huì)到我結(jié)束。

2、不占便宜的人,很難被騙;不貪功好利的人,難被擾亂;不浪費(fèi)時(shí)間的人,不出類拔萃也難。

3、曾國(guó)藩用人心得:廣收、慎用、勤教、嚴(yán)繩。感觸良多。俺理解:廣收,心胸闊大,廣納賢才;慎用,用人量才,崗位不同,用人方式和標(biāo)準(zhǔn)不同;勤教,不遺余力,不留私心,教好下屬;嚴(yán)繩,要有嚴(yán)明的紀(jì)律來(lái)約束下屬。

4、既然活著來(lái)到這個(gè)世界,就沒(méi)有打算活著回去。所以,在這有限的時(shí)間里,我們應(yīng)該珍惜生命,珍惜機(jī)會(huì),更要珍惜那得之不易的時(shí)間。必須要睡的覺(jué),要睡,可睡可不睡的,則盡量不睡。因?yàn)槟堑未鹱鲰懙臅r(shí)間腳步,一旦走過(guò),再不回頭。

5、一件事情,只有全身心投入去做了,才能超越常人,能別人之不能。所謂臺(tái)上十分鐘,臺(tái)下十年功;別只看到別人拋頭露面的風(fēng)光,也要明白,在臺(tái)下,另有你不曾看見(jiàn)過(guò)的十年孤寂、隱忍、修煉、磨煉,以及堅(jiān)持。

6、職場(chǎng)人,何為忠誠(chéng)?不因上司的壓迫而違心做事,不因同事的通融而違心做人,更不因老板的眼色而罔顧一切,為"五斗米而折腰"。任何時(shí)候,都能以專業(yè)的態(tài)度,專業(yè)的判斷,專業(yè)的工作倫理,專業(yè)的工作方法處理問(wèn)題。不玷污自己的專業(yè)和自己的內(nèi)心。

7、魚(yú)在魚(yú)缸里的時(shí)候,總嫌自己的世界太小,希望擁有整個(gè)大海。當(dāng)將它放入茫茫大海的時(shí)候,一下子就失去了方向,甚至都不知道用什么節(jié)奏游,怎樣游。我們也是。在公司的時(shí)候,嫌發(fā)展空間不足,才華無(wú)處發(fā)揮,總想出去。出去了,才知道,基本功在魚(yú)缸里時(shí)其實(shí)還沒(méi)有練好。

8、魯迅先生曾說(shuō),時(shí)間就像海綿里擠水,只要你擠,它總會(huì)有的。而我的體驗(yàn),時(shí)間就像碎片整理,一天有很多事,會(huì)占用你很多的時(shí)間,但總會(huì)有一些碎片,會(huì)空閑下來(lái),只要懂發(fā)掘,整理整理,利用起來(lái),會(huì)產(chǎn)生意想不到的效果,要懂得時(shí)間管理。

9、那些有責(zé)任心,有想法,真正用功的人,即使你交給他一個(gè)很小很小的工作,小到只是去統(tǒng)計(jì)一組數(shù)字,都會(huì)不一樣。那些敷衍了事,得過(guò)且過(guò),缺乏責(zé)任心的人,則會(huì)在帶來(lái)一組丟三落四數(shù)字的同時(shí),還會(huì)帶來(lái)一籮筐的理由。

10知識(shí)多少,是可以積累的,一時(shí)對(duì)錯(cuò),其實(shí)不是個(gè)多么了不起的事情,但一個(gè)能超越自己,持續(xù)成長(zhǎng)的人,得有胸襟,能面對(duì)跟自己爭(zhēng)吵的人,坦然說(shuō):對(duì)不起!

 

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發(fā)布:2007-07-08 13:27    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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