當(dāng)前位置:工程項目OA系統(tǒng) > 泛普服務(wù)體系 > 泛普博客
統(tǒng)計局:進一步改革完善勞動力調(diào)查
3月26日,國家統(tǒng)計局在北京召開全國勞動力調(diào)查工作會議,深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強改進就業(yè)失業(yè)統(tǒng)計工作的重要指示,布置全國月度勞動力調(diào)查制度。國家統(tǒng)計局局長馬建堂到會并發(fā)表重要講話。他強調(diào),改革完善勞動力調(diào)查事關(guān)國家宏觀決策和民生改善,要求迫切,任務(wù)繁重,意義重大,統(tǒng)計系統(tǒng)要堅決打贏這一攻堅戰(zhàn),更好服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展。統(tǒng)計局副局長張為民主持會議并對改革完善勞動力調(diào)查作出具體部署。
馬建堂指出,勞動力調(diào)查是重要的國情國力調(diào)查,綜合反映著我國宏觀經(jīng)濟運行走勢和勞動力就業(yè)失業(yè)狀況。改革完善勞動力調(diào)查,是黨中央、國務(wù)院交給統(tǒng)計部門的一項重大政治任務(wù),是貫徹落實中央關(guān)于認(rèn)識新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的重大舉措,是加強和改善民生的重要基礎(chǔ)性工作,是填補健全統(tǒng)計制度體系、工作體系的重要體現(xiàn)。各級統(tǒng)計機構(gòu)和從事勞動力調(diào)查工作的同志們要切實增強責(zé)任意識、憂患意識、使命意識,不斷自我加壓、盡職盡責(zé)、創(chuàng)新進取,奮力開創(chuàng)勞動力調(diào)查工作新局面。
馬建堂強調(diào),要準(zhǔn)確把握改革完善勞動力調(diào)查的主要內(nèi)容和重點任務(wù)。一是強化頂層設(shè)計。改革后的勞動力調(diào)查制度,統(tǒng)一設(shè)計方案,統(tǒng)一使用人口普查資料抽樣框,充分利用統(tǒng)計系統(tǒng)的現(xiàn)有調(diào)查資源,確保調(diào)查數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確可靠。二是擴大調(diào)查范圍。將月度勞動力調(diào)查從大城市擴大到全國地級市,調(diào)查樣本既涵蓋城鎮(zhèn)地域,也涵蓋鄉(xiāng)村地域。三是豐富調(diào)查內(nèi)容。適當(dāng)增加反映就業(yè)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)失業(yè)結(jié)構(gòu)以及不充分就業(yè)和就業(yè)質(zhì)量等方面的內(nèi)容。四是創(chuàng)新調(diào)查手段。全面采用手持電子終端采集數(shù)據(jù),實現(xiàn)由調(diào)查員使用手持電子終端直接入戶對調(diào)查對象進行現(xiàn)場訪問并直接將數(shù)據(jù)報送國家統(tǒng)計局。
馬建堂說,數(shù)據(jù)質(zhì)量是勞動力調(diào)查的生命線,是檢驗和評價各地勞動力調(diào)查工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn)。各級統(tǒng)計機構(gòu)和廣大調(diào)查人員務(wù)必牢固樹立數(shù)據(jù)質(zhì)量第一的觀念,使其融入每一位勞動力調(diào)查工作者的靈魂,貫穿于勞動力調(diào)查工作的各個環(huán)節(jié)和各個方面;嚴(yán)格實施全流程全方位質(zhì)量控制辦法,確保國家關(guān)于調(diào)查樣本抽取、調(diào)查任務(wù)布置和數(shù)據(jù)采集、審核、報送、處理等各項制度規(guī)定都得到嚴(yán)格執(zhí)行;狠抓現(xiàn)場數(shù)據(jù)采集,實現(xiàn)區(qū)不漏戶,戶不漏人,人不漏項,項不出錯;嚴(yán)明調(diào)查紀(jì)律,堅決做到到規(guī)定的住戶調(diào)查、現(xiàn)場采集數(shù)據(jù)、由調(diào)查員獨立直接向國家報送數(shù)據(jù)、嚴(yán)格按照制度規(guī)定糾錯、依法保護調(diào)查對象隱私等。
馬建堂要求,各級統(tǒng)計機構(gòu)要把勞動力調(diào)查作為今明兩年工作的重中之重,認(rèn)真抓好改革的組織實施。一是加強領(lǐng)導(dǎo),周密部署。一把手要親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓;盡快落實承擔(dān)勞動力調(diào)查的機構(gòu),抓緊配備與其任務(wù)相適應(yīng)的專業(yè)調(diào)查人員。二是明確責(zé)任,強化監(jiān)督。明確時間表、路線圖,建立嚴(yán)格的責(zé)任制并定期督辦檢查,確保調(diào)查的每個環(huán)節(jié)、每項工作都落實到具體單位和人員,按時保質(zhì)完成。三是認(rèn)真培訓(xùn),及時指導(dǎo)。調(diào)查員未經(jīng)培訓(xùn),不得承擔(dān)調(diào)查任務(wù);對于調(diào)查員在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題,各級統(tǒng)計機構(gòu)要及時予以指導(dǎo),有效幫助解決。四是廣泛宣傳,爭取支持。切實做好對調(diào)查對象的宣傳,消除調(diào)查戶的顧慮,提高配合度。基層統(tǒng)計機構(gòu)要充分依托抽中村、小區(qū)村委會、居委會做好向小區(qū)居民的宣傳工作,為調(diào)查入戶創(chuàng)造良好的條件。
馬建堂最后強調(diào),就業(yè)失業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自社會公眾,服務(wù)社會公眾,數(shù)據(jù)的真實準(zhǔn)確需要社會公眾的支持配合。多年來,社會公眾對統(tǒng)計工作給予極大的支持配合,特別是廣大住戶,犧牲休息,貢獻時間和精力,積極配合國家人口普查、人口抽樣調(diào)查、勞動力調(diào)查和住戶收支調(diào)查等,提供了海量真實寶貴的資料,為統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠奠定了扎實基礎(chǔ)。他代表統(tǒng)計部門衷心感謝社會公眾的理解支持,誠懇希望廣大住戶抽出寶貴時間,全面真實答復(fù)調(diào)查員詢問,為國家宏觀決策、促進充分就業(yè)提供堅實依據(jù)。
張為民要求,各級統(tǒng)計機構(gòu)要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央、國務(wù)院對改進完善就業(yè)失業(yè)統(tǒng)計的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬建堂局長的講話,深刻領(lǐng)會,狠抓落實。張為民還對做好調(diào)查前各項準(zhǔn)備工作作出具體部署,提出明確要求。
各省(區(qū)、市)統(tǒng)計局分管副局長、人口和就業(yè)統(tǒng)計處處長,國家統(tǒng)計局各調(diào)查總隊總隊長、專項調(diào)查處(統(tǒng)計監(jiān)測處)處長,人口司、政法司、設(shè)管司、住戶辦、財務(wù)司、數(shù)管中心負(fù)責(zé)人參加了會議。
據(jù)悉,國家統(tǒng)計局于2009年在31個大城市開展了月度勞動力調(diào)查,2013年將調(diào)查范圍擴大到65個大城市。經(jīng)過多年的努力,我國勞動力調(diào)查從無到有,在探索中成長,在實踐中進步,調(diào)查制度、工作機制和組織體系不斷完善,對于及時準(zhǔn)確地反映我國就業(yè)狀況、把握就業(yè)形勢,發(fā)揮了積極作用。新建立的全國月度勞動力調(diào)查制度將于今年7月起試行,并在適當(dāng)時機發(fā)布數(shù)據(jù)。
- 12015考研英語作文段落寫作策略
- 2成功經(jīng)驗復(fù)制可從哪幾個方面入手
- 3OA僅僅是企業(yè)信息化范圍內(nèi)的一個小小的環(huán)節(jié)
- 4成都記者調(diào)查:冰箱也玩“短斤少兩”
- 5中小企業(yè)實行IT創(chuàng)新有理可循
- 6企業(yè)轉(zhuǎn)型中的整合協(xié)同
- 7論電子商務(wù)專業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀與存在問題
- 8OA辦公系統(tǒng)在企業(yè)業(yè)務(wù)流程上的設(shè)計步驟有哪些?
- 9網(wǎng)絡(luò)管理基礎(chǔ)知識:如何修改傳統(tǒng)的文件傳輸方法
- 10影響服裝專賣店發(fā)展的因素有哪些?
- 11日本研究利用自動直升機進入福島核電站調(diào)查
- 12云南2015年考研初試成績2月15日公布
- 13泛普CRM系統(tǒng)擁有自己的CRM產(chǎn)品,并可以根據(jù)客戶的需求進行二次開發(fā)
- 14網(wǎng)管經(jīng)驗分享:解除IP和MAC捆綁的技巧
- 15企業(yè)基于流程驅(qū)動的業(yè)務(wù)重組實施
- 16泛普軟件OA辦公系統(tǒng)受到廣大用戶的一致青睞
- 17IDC:西歐CRM市場走勢漸弱
- 18北京:8斤6兩男嬰被棄商場女廁 警方已介入調(diào)查
- 19杭州科技人員健康調(diào)查,過半人處于“亞健康”
- 20流程管理類咨詢成為企業(yè)一把手工程的思考
- 21調(diào)查:學(xué)歷提升并未給畢業(yè)生收入帶來明顯優(yōu)勢
- 22馬建被調(diào)查 系公開報道的國安系統(tǒng)首名落馬官員
- 232012年中國零售業(yè)發(fā)展20大預(yù)測
- 24寶寶入園小細(xì)節(jié) 你忽略了嗎?
- 25讓收益創(chuàng)造更高的價值
- 26民企要學(xué)會吃著碗里看著鍋里
- 27OA不是一個口號,實施OA更不是一件容易的事情
- 28煙臺區(qū)海洋與漁業(yè)局開展41個海島統(tǒng)計調(diào)查
- 29中小企業(yè)平均壽命不足三年 繼任管理能否成救心丸
- 30連鎖管理連載(7)-門店店員職責(zé)
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號1層9號
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓
版權(quán)所有:泛普軟件 渝ICP備14008431號-2 渝公網(wǎng)安備50011202501700號 咨詢電話:400-8352-114