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企業(yè)中物流erp系統(tǒng)的實(shí)施和應(yīng)用?
物流erp系統(tǒng)
物流erp的實(shí)施和應(yīng)用都離不開物流erp系統(tǒng)運(yùn)維的支持。鑒于軟件開發(fā)及實(shí)施應(yīng)用需遵循一定的流程,以及根據(jù)所選擇的物流erp系統(tǒng)軟件的特點(diǎn)和企業(yè)所在行業(yè)的實(shí)際業(yè)務(wù)與企業(yè)特色的需求,物流erp運(yùn)維的工作內(nèi)容及其所起的作用因物流erp系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施的階段性不同而有所側(cè)重?! ?br />
1、前期業(yè)務(wù)與流程的調(diào)研
軟件的開發(fā)是建立在客戶的需求的基礎(chǔ)之上的,只有了解軟件對應(yīng)的業(yè)務(wù)訴求,通過與客戶不斷的溝通,才能開發(fā)出有針對性,符合客戶需要的系統(tǒng)。物流erp的選擇和企業(yè)部署亦是如此。與量身定制的系統(tǒng)有所不同,在確定了使用作為物流erp系統(tǒng)方面較為成熟的套裝軟件SAP后,在利用其典型業(yè)務(wù)模型和操作模式的同時(shí),仍需與本公司的實(shí)際業(yè)務(wù)和工作流程等進(jìn)行整合、修改和完善,有些模塊甚至需要經(jīng)過二次開發(fā)。這個(gè)階段,物流erp系統(tǒng)運(yùn)維的工作主要是做好軟件供應(yīng)開發(fā)商與本企業(yè)各個(gè)業(yè)務(wù)部門之間的業(yè)務(wù)收集和分析的協(xié)調(diào),促成SAP供應(yīng)商了解并整理出本企業(yè)的實(shí)際業(yè)務(wù)工作流程,選擇好對應(yīng)的模型并進(jìn)行有針對性的二次開發(fā),去除冗余的部分,增加或增強(qiáng)所需部分?!?br />
2、模型建立與模塊融合
當(dāng)業(yè)務(wù)流程確定完畢以后,就能選定SAP的基本模塊,規(guī)整統(tǒng)一模塊包含的工作流,指定工作流的節(jié)點(diǎn)和負(fù)責(zé)人,進(jìn)入到系統(tǒng)的修改和定制。完成開發(fā)后,將初步完成的系統(tǒng)部署于測試服務(wù)器上,并指定精通相關(guān)模塊對應(yīng)業(yè)務(wù)的技術(shù)人員作為SAP關(guān)鍵用戶,與物流erp系統(tǒng)運(yùn)維專責(zé)一起進(jìn)行集中培訓(xùn)。物資(MM)模塊的關(guān)鍵用戶,精通物資相關(guān)業(yè)務(wù),了解物資模塊的實(shí)際工作流程,對于剛建立起來的SAP系統(tǒng)中存在的不合理之處提出優(yōu)化建議。同樣,財(cái)務(wù)(FI)模塊的關(guān)鍵用戶也能在測試培訓(xùn)中提出針對財(cái)務(wù)模塊的整改建議。而物流erp系統(tǒng)的運(yùn)維不但需要學(xué)習(xí)運(yùn)維的操作內(nèi)容,同時(shí)要學(xué)習(xí)其他模塊的操作,對其流程要有所了解,并收集各個(gè)模塊的優(yōu)化整改建議供開發(fā)組分析,對各模塊間的訴求進(jìn)行平衡,使系統(tǒng)整體達(dá)到最大優(yōu)化。例如物資模塊為縮短物資采購流程提出消除某些環(huán)節(jié)的做法,可能造成財(cái)務(wù)模塊結(jié)算流程的增長或者手續(xù)的繁瑣。因?yàn)槲镔Y采購和收發(fā)貨有一定的時(shí)間周期,需符合項(xiàng)目的進(jìn)度要求,而財(cái)務(wù)結(jié)算也同樣有自己的周期,因此,需要權(quán)衡利弊,采用最有效的方法使物資、項(xiàng)目和財(cái)務(wù)都能有條不紊,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)。
3、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理與錄入
經(jīng)過測試培訓(xùn)后,物流erp系統(tǒng)關(guān)鍵用戶和運(yùn)維對新整合的SAP系統(tǒng)有了一定的認(rèn)識,熟悉了操作方式和相關(guān)工作流以后,進(jìn)一步工作就是利用企業(yè)現(xiàn)有的數(shù)據(jù)資源,按照新系統(tǒng)的數(shù)據(jù)格式和要求,抽取整理并批量導(dǎo)入到新建立的另一套測試系統(tǒng)中,進(jìn)行數(shù)據(jù)的收集、整合和調(diào)試。物流erp系統(tǒng)運(yùn)維需按模塊將數(shù)據(jù)分類,協(xié)調(diào)各部門從其原有的生產(chǎn)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、人資管理及其他信息系統(tǒng)的相關(guān)數(shù)據(jù)導(dǎo)出,按照SAP新系統(tǒng)的要求整理修改數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)并處理原系統(tǒng)中的錯(cuò)誤與冗余數(shù)據(jù),將整理好的數(shù)據(jù)批量導(dǎo)入,完成該系統(tǒng)的數(shù)據(jù)初始化,使其初步具有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)查詢功能。同時(shí),物流erp系統(tǒng)運(yùn)維還需收集每個(gè)部門的物流erp系統(tǒng)業(yè)務(wù)人員(最終用戶)和流程節(jié)點(diǎn)審批人員(部門領(lǐng)導(dǎo)或者技術(shù)專責(zé))的信息,以及其所在崗位對應(yīng)流程設(shè)置所需的角色和權(quán)限,在SAP系統(tǒng)中創(chuàng)建用戶。
4、最終用戶培訓(xùn)
經(jīng)過了流程收集、系統(tǒng)整合、集中培訓(xùn)和數(shù)據(jù)清理與導(dǎo)入后,物流erp系統(tǒng)關(guān)鍵用戶和物流erp系統(tǒng)運(yùn)維對SAP系統(tǒng)有了深入的認(rèn)識和操作水平,需進(jìn)一步將該系統(tǒng)推向前端用戶,向本企業(yè)的各個(gè)使用部門業(yè)務(wù)員進(jìn)行推廣培訓(xùn),使業(yè)務(wù)從基礎(chǔ)部門做起。物流erp系統(tǒng)運(yùn)維還需負(fù)責(zé)組織物流erp系統(tǒng)最終用戶培訓(xùn)的場地安排,硬件設(shè)備和SAP系統(tǒng)的安裝調(diào)試,組織最終用戶的分批次培訓(xùn)和考試,以保證物流erp覆蓋流程所涉及的所有業(yè)務(wù)部門,使其該系統(tǒng)能順利實(shí)施和有效推廣應(yīng)用。在此階段,物流erp系統(tǒng)關(guān)鍵用戶作為物流erp系統(tǒng)業(yè)務(wù)顧問和講師,而物流erp系統(tǒng)運(yùn)維做好組織籌備和協(xié)調(diào)?! ?br />
5、終端的部署與日常運(yùn)維
物流erp正式啟動(dòng)前,物流erp系統(tǒng)運(yùn)維需要到前端業(yè)務(wù)部門各使用物流erp的業(yè)務(wù)員以及流程節(jié)點(diǎn)上的審批人員的工作終端上安裝部署SAP客戶端,確??蛻舳伺c服務(wù)器之間的通訊正常。一般情況下,使用物流erp的企業(yè)規(guī)模較大,因此,SAP客戶端安裝和升級的工作量也是比較大的,需要提前做好安排或者多人同時(shí)進(jìn)行。
物流erp系統(tǒng)進(jìn)入正式運(yùn)行后,會(huì)遇到各種問題,如用戶權(quán)限的缺失,崗位的變更,業(yè)務(wù)流程的更改,客戶終端的升級,工作流出錯(cuò),命令代碼的變更等。這些需要運(yùn)維根據(jù)實(shí)際的情況處理,并保持相關(guān)更新信息向所有物流erp系統(tǒng)用戶的發(fā)布。于此同時(shí),做好業(yè)務(wù)需求變化的收集和更新流程對應(yīng)的持續(xù)培訓(xùn)組織工作,使系統(tǒng)不斷適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的變化需求,使系統(tǒng)持續(xù)高效運(yùn)作?! ?br />
6、系統(tǒng)深化應(yīng)用
經(jīng)過一定階段磨合后,物流erp穩(wěn)定運(yùn)行,成為企業(yè)信息化的核心。到目前為止,SAP中有了一定量的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),并不斷的增長。為提高該系統(tǒng)在生產(chǎn)中所發(fā)揮的效用,可開始制定了一系列的量化指標(biāo),保障業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。同時(shí)為發(fā)揮其作為數(shù)據(jù)倉庫和決策支持的效用,可開始對數(shù)據(jù)進(jìn)行對象性的分析,形成個(gè)性化的報(bào)表,供企業(yè)管理層進(jìn)行比對和決策。物流erp系統(tǒng)運(yùn)維需要了解不同業(yè)務(wù)所關(guān)心的數(shù)據(jù)和指標(biāo),在現(xiàn)有基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上了解專業(yè)層級和管理層級的需求,反饋給開發(fā)商開發(fā)出BW報(bào)表,便于過濾冗余數(shù)據(jù),抽取有效數(shù)據(jù)進(jìn)行分析決策。
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