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大型企業(yè)erp
erp系統(tǒng)是指建立在信息技術基礎上,以系統(tǒng)化的管理思想,為企業(yè)決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺,將企業(yè)所有資源進行整合集成管理,簡單的說是將企業(yè)的三大流:物流、資金流、信息流進行全面一體化管理的管理信息系統(tǒng)。
在企業(yè)中,一般的管理主要包括三方面的內(nèi)容:生產(chǎn)控制(計劃、制造)、物流管理(分銷、采購、庫存管理)和財務管理(會計核算、財務管理)。
ERP是Enterprise Resource Planning(企業(yè)資源計劃)的簡稱,是上個世紀90年代美國一家IT公司根據(jù)當時計算機信息、IT技術發(fā)展及企業(yè)對供應鏈管理的需求,預測在今后信息時代企業(yè)管理信息系統(tǒng)的發(fā)展趨勢和即將發(fā)生變革,而提出了這個概念。
ERP是針對物資資源管理(物流)、人力資源管理(人流)、財務資源管理(財流)、信息資源管理(信息流)集成一體化的企業(yè)管理軟件。它將包含客戶/服務架構(gòu),使用圖形用戶接口,應用開放系統(tǒng)制作。除了已有的標準功能,它還包括其它特性,如品質(zhì)、過程運作管理、以及調(diào)整報告。它是從MRP(物料需求計劃)發(fā)展而來的新一代集成化管理信息系統(tǒng),它集信息技術與先進管理思想于一身,成為現(xiàn)代企業(yè)的運行模式,成為企業(yè)在信息時代生存、發(fā)展的基石。
ERP不適合所有的企業(yè),因為ERP成功實施是有條件的。
ERP成功實施應具備條件:
一、要考慮流程的建立情況
眾所周知,ERP系統(tǒng)是依靠流程來驅(qū)動的。如果企業(yè)現(xiàn)有的流程不規(guī)范,或者員工沒有建立起按流程來作業(yè)的思想,那么企業(yè)就很難開展ERP項目的相關工作。其實在這里大家有一個誤區(qū)。認為企業(yè)沒有流程更好。那么就可以通過ERP系統(tǒng)來規(guī)劃用戶的行為。這是大錯特錯的。
如果企業(yè)員工沒有樹立起流程操作的觀念,而僅僅想通過ERP項目短短幾個月的時間來建立起這種操作方式,這恐怕是一項不可能完成的任務。為此筆者認為,企業(yè)如果要上EPR系統(tǒng),那么至少已經(jīng)有了一套比較規(guī)范的操作化流程,并且員工已經(jīng)對這套流程有了一定的認知。否則的話,還是少碰為好。
二、企業(yè)的發(fā)展方向是否成形。
隔行如隔山。這句話在ERP系統(tǒng)中也是成立的。各個不同的行業(yè),在業(yè)務上有各自的特點。如在食品行業(yè),會有保質(zhì)期、批號等管理的要求。而在五金行業(yè),往往沒有保質(zhì)期的管理需求。這種行業(yè)之間的差異,也對ERP系統(tǒng)的開發(fā)與設計提出了要求?,F(xiàn)在不少企業(yè)為了提高ERP系統(tǒng)的靈活性,紛紛提出了行業(yè)化的解決方案。其實這說道底,就是在一些共性的基礎之上,加入一些行業(yè)的特點。
如此的話,對于某個特定的行業(yè),就不需要做過多的二次開發(fā),企業(yè)就可以拿來使用。這不僅降低了實施成本,而且還提高了項目的成功率和實施的周期。對于企業(yè)還是軟件公司來說,都是雙贏的。為此在上EPR項目之前,企業(yè)需要先考慮自己未來的發(fā)展方向,即行業(yè)的定位是否已經(jīng)成型。如果還在探索的階段,那么筆者還是建議,先把ERP項目暫時緩一緩。
三、企業(yè)管理團隊的穩(wěn)定性。
ERP系統(tǒng)只是一個工具,其最終還是要有人來操作的。而要培養(yǎng)一個成功的關鍵用戶,企業(yè)往往需要花費近一年、甚至更長的時間。在這種情況下,如果企業(yè)的員工流動性很大,剛剛掌握了ERP系統(tǒng)的操作模式,就跳槽了。這對于ERP系統(tǒng)會形成致命的打擊。
筆者在給企業(yè)實施ERP系統(tǒng)的時候,往往會像他們詢問最近一年員工的跳槽情況,特別是部門中關鍵用戶的流動情況。如果企業(yè)中員工不穩(wěn)定,那么筆者就會建議企業(yè)暫緩項目的實施。如果企業(yè)還是堅持的話,那么在項目要采取額外的措施來減少員工流動對項目的不利影響。如要求每個部門至少抽調(diào)兩個關鍵員工參與到項目小組中來。
如此的話,即使一個員工離職了,還有另外一個員工在。可以適當減輕項目過程中關鍵用戶流失造成的不利影響。不過企業(yè)上ERP系統(tǒng)一個大的原則,還是要確保企業(yè)管理團隊的相對穩(wěn)定。
四、是有完善的基礎數(shù)據(jù)。
ERP項目,三分系統(tǒng)、七分實施、十二分數(shù)據(jù)。可見基礎數(shù)據(jù)對于ERP系統(tǒng)的重要性。而基礎數(shù)據(jù)的收集也不是一朝一日可以完成的。
如產(chǎn)品的物料清單、工時與工藝信息等等,都需要花費很長的一段時間才可以完成。特別是工時工藝信息,從數(shù)據(jù)的收集到數(shù)據(jù)的測試等等,往往需要經(jīng)過一年甚至更長的時間。如果企業(yè)在上ERP系統(tǒng)之前,這些基礎數(shù)據(jù)沒有整理完成之前,上ERP系統(tǒng)是不合適的。因為ERP系統(tǒng)的實施往往是獨立收費的,而且是按天來收費。如果花大部分時間在收集基礎數(shù)據(jù)之上,那么企業(yè)的項目成本會直線上升。而且ERP項目的風險也會增加許多。
所以企業(yè)可以根據(jù)自身情況來做選擇,并一定所有企業(yè)都要用ERP、碼字不易,望采納。
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