當前位置:工程項目OA系統(tǒng) > 領域應用 > 人力資源管理系統(tǒng) > 人事管理系統(tǒng)
人事管理軟件費用是多少?多謝~
有貴的有便宜的,關鍵看自己的功能需求了,只要能滿足需求就行;可以了解下“泛普軟件人事管理軟件”,BS架構,功能實用、齊全,價格也不貴,性價比很高;先免費試用,覺得合適了再買。
這個不一定的,我們購買的泛普軟件泛普OA系統(tǒng)的人事管理軟件系統(tǒng)是根據許可證的個數,也就是使用的人數進行收費的。。用的人多就會比較貴。。還有不同的牌子也會有不同的價格。。。
這個要看你們公司要什么的,想管到什么程度,好的比較貴,建議用泛普軟件里的人事管理,泛普軟件平臺比較靈活,可以按照你們公司的實際情況自定義屬于自己的人事管理,你可以找我的,我就是做泛普軟件的,看資料就知道了。
- 1企業(yè)用人一半清醒一半醉
- 2員工的核心競爭力取決于其能力
- 3畢業(yè)后的這十年 你浪費了嗎?
- 4HR一定要知道的十大招聘理論
- 5小企業(yè)的薪酬設計上
- 6做好招聘:簡歷甄選五大關鍵
- 7故事新解:兩個獵人
- 8五步設計好薪酬上
- 9人力資源HR如何應對新年跳槽高峰?
- 10中小企業(yè)如何防止人才流失?
- 11企業(yè)招聘經驗
- 12今年工作俏求職要趁早
- 13績效面談
- 14人力資源管理核心理念 下
- 15人力成本控制下,HR如何通過內部選撥人才?
- 16HR從業(yè)者如何規(guī)劃自己的職業(yè)生涯
- 17人力資源管理的核心
- 18注意!這些職場信念已過時
- 19千萬不能輕視薪酬的人本化
- 20團隊管理:一個也不能少
- 21找準企業(yè)人才測評的問題與定位標準
- 22人力資源管理成本
- 23HR你有制定企業(yè)招聘標準嗎?
- 24留住藍領工人
- 25中小企業(yè)人力資源招聘效率行為分析
- 26人事管理軟件哪個好用?
- 27如何建立戰(zhàn)略的人力資源管理?
- 28福利的“花樣年華” 有多少福利可以創(chuàng)新 上
- 29HR眼中成熟求職者的八大品質
- 30中小企業(yè)績效體系建設問題改善方案
成都公司:成都市成華區(qū)建設南路160號1層9號
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務大廈18樓