寧波33個(gè)緊缺工種可享崗位補(bǔ)貼，推動(dòng)企業(yè)提高人才待遇

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昨天，寧波市人力資源和社會保障局首次發(fā)布了市級統(tǒng)籌區(qū)域緊缺職業(yè)(工種)高技能人才崗位補(bǔ)貼目錄，焊工、木工等33個(gè)職業(yè)(工種)被納入補(bǔ)貼之列。7月1日起，企業(yè)就可前往人社部門為符合條件的技師、高級技師申請補(bǔ)貼，最高的可以累計(jì)拿到36000元。

時(shí)代光華發(fā)現(xiàn)，首次補(bǔ)貼目錄中發(fā)布的33個(gè)緊缺職業(yè)（工種）大多以制造業(yè)為主，涵蓋了機(jī)械制造、臨港業(yè)、汽車維修以及建筑、化工等行業(yè)。據(jù)介紹，補(bǔ)貼目錄制定時(shí)首先考慮的就是要有利于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級需要，并主要側(cè)重第二產(chǎn)業(yè)的一線操作工崗位。

按照相關(guān)規(guī)定，享受補(bǔ)貼的對象應(yīng)同時(shí)具備以下條件：首先，須是勞動(dòng)合同期限內(nèi)的企業(yè)一線在崗職工、并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)保、失業(yè)等社會保險(xiǎn)費(fèi)用；其次，職工所從事的職業(yè)(工種)屬于當(dāng)期市人社部門公布的市級統(tǒng)籌區(qū)緊缺職業(yè)(工種)高技能人才崗位補(bǔ)貼目錄；第三，需持有相應(yīng)職業(yè)(工種)的國家職業(yè)資格二級(技師)滿3年及以上，或國家職業(yè)資格一級(高級技師)證書滿1年及以上。

需要特別提醒的是，每位技師或高級技師崗位補(bǔ)貼累計(jì)只能享受1次，補(bǔ)貼期限最長不超過36個(gè)月。達(dá)到退休年齡或退出崗位時(shí)，則終止享受。對同時(shí)符合區(qū)一級緊缺職業(yè)（工種）高技能人才崗位補(bǔ)貼條件的人員，可自行選擇享受市或區(qū)崗位補(bǔ)貼政策，但兩者不得重復(fù)享受。企業(yè)職工有欠繳和補(bǔ)繳基本養(yǎng)老、基本醫(yī)保、失業(yè)等社會保險(xiǎn)費(fèi)用情況的，其欠繳和補(bǔ)繳的月份也不計(jì)入享受月份。

其實(shí)時(shí)代光華認(rèn)為，政府補(bǔ)貼目的是推動(dòng)企業(yè)提高高技能人才待遇，高技能人才有不可替代性，不過，在寧波部分企業(yè)中，對于高技能人才的重視程度還有待提高，在工資福利、培訓(xùn)項(xiàng)目和待遇上沒有體現(xiàn)出來，容易出現(xiàn)留不住人或招不到合適人才的現(xiàn)象，政府部門推出補(bǔ)貼政策，目的之一就是希望更多企業(yè)能提高高技能人才的待遇水平，比如能有特殊崗位津貼、項(xiàng)目工資等。政府部門推出這項(xiàng)舉措的另一個(gè)目的是，希望進(jìn)入企業(yè)工作的大學(xué)畢業(yè)生們能認(rèn)識到掌握技能的重要性，如果愿意學(xué)門技術(shù)好好干下去，會有更大發(fā)展?jié)摿Α?/p>

附錄33個(gè)緊缺職業(yè)(工種)：機(jī)修鉗工、工具鉗工、車工、銑工、冷作鈑金工、加工中心操作工、數(shù)控車工、數(shù)控銑工、管工、磨工、管道工、模具設(shè)計(jì)師、制冷工、焊工、模具焊工、數(shù)控機(jī)床裝調(diào)維修工、安裝起重工、木工、鋼筋工、砌磚工、汽車維修電工、汽車維修漆工、汽車維修輪胎工、汽車維修鈑金工、汽車維修檢驗(yàn)工、汽車修理工、工程電氣設(shè)備安裝調(diào)試工、化工儀表維修工、電動(dòng)裝卸機(jī)械司機(jī)、電動(dòng)裝卸機(jī)械修理工、內(nèi)燃裝卸機(jī)械司機(jī)、內(nèi)燃裝卸機(jī)械修理工、裝卸機(jī)械電器修理工。

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