辛諾夫斯基離職折射微軟高管的兼容困境

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　　這個歲末的科技業(yè)界注定不會冷清。幾大巨頭除了爭相推出最新的換代級產(chǎn)品加入圣誕大戰(zhàn)外，蘋果和微軟不約而同地遭遇接班人危機。大熱的福斯特爾和辛諾夫斯基突然去職，與未來的CEO一職告別。

　　與福斯特爾因失誤讓蘋果遭遇罕見的產(chǎn)品質(zhì)量危機不同，辛諾夫斯基的去職讓外界更為震驚。10月23日，辛諾夫斯基還親臨上海，為中國市場在全球率先展示了微軟Windows8和Surface平板電腦。而在軟硬兩大產(chǎn)品之后不過兩周時間，辛諾夫斯基便宣布去職。

　　作為一畢業(yè)就加入微軟，并已經(jīng)服務23年的元老，辛諾夫斯基在挽救微軟因Vista表現(xiàn)不佳遭遇口碑和銷量大幅下滑的形象貢獻卓著。出任Windows部門總裁以來，辛諾夫斯基如期向市場推出了Windows8。在10月底和11月初那段日子，辛諾夫斯基已經(jīng)被國內(nèi)外的權威媒體奉為微軟現(xiàn)任掌門鮑爾默的最佳接班人。

　　大公司的高管變動，在沒有重大失職行為的前提下，極少會有人心血來潮突然離職。辛諾夫斯基的告別只能說是早已定下的，此前其在Windows發(fā)布會上的侃侃而談也不過是站好最后一班崗。

　　為何辛諾夫斯基只能離去？

　　可能選項一：辛諾夫斯基的要求得不到滿足

　　如同大眾的印象一般，辛諾夫斯基對自己的期許也很可能是微軟的下一代CEO。但此前這個期許并未獲得微軟最高層——實質(zhì)上就是鮑爾默的明確，鮑爾默計劃至少要繼續(xù)工作到2017年。而Windows8和Surface的成功發(fā)布以及外界給予的較高評價，都可能讓辛諾夫斯基鼓足了叫板甚至攤牌的底氣。據(jù)BI報道，在鮑爾默拒絕給予接班人確認的情況下，辛諾夫斯基最終選擇離開。

　　但對于年僅47歲的辛諾夫斯基來說，再怎么心高氣傲5年時間還是等得起的。

　　更可能的選項應該是：微軟容不下辛諾夫斯基

　　與媒體的熱捧不同，作為一個產(chǎn)品方面的完美主義者和霸權主義者，辛諾夫斯基在微軟遇到的并不總是掌聲和歡呼。

　　在喜歡激情演講的鮑爾默帶領下，過去十年的微軟卻不可思議地老態(tài)盡顯。盡管互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務停滯不前，在接連遭遇谷歌（微博）和Facebook等新型巨頭沖擊下巨虧上百億美元；盡管在移動智能設備領域幾無作為，市場被蘋果和谷歌吞噬殆盡。微軟依靠Windows和Office兩大現(xiàn)金牛，在發(fā)展速度大幅放緩的時候日子依然過得有滋有味。

　　在如同溫水煮青蛙似的環(huán)境中，關于微軟患上“大公司病”的報道早已汗牛充棟。作為被外界視為微軟高管異類、十分專注產(chǎn)品把控的辛諾夫斯基，在當紅的時候就讓一些不兼容的高管被迫離去。

　　幾位微軟前高管表示，辛諾夫斯基越來越大的影響力是微軟很多高管在過去三年中紛紛離職的主要原因。

　　在辛諾夫斯基離職前，微軟前服務器與工具部門總裁BobMuglia、前微軟首席軟件架構師RayOzzie、前商業(yè)軟件部門總裁StephenElop、前娛樂與設備部門總裁RobbieBach、前首席體驗官兼首席技術官JAllard都已經(jīng)相繼離開微軟。

　　只是，不兼容的角色這次輪到辛諾夫斯基來扮演。

　　未來：少了辛諾夫斯基微軟產(chǎn)品銳度更減

　　辛諾夫斯基離任前留給微軟的最好禮物便是Windows8和Surface。雖然仍不乏有質(zhì)疑之聲，但Windows8將平板系統(tǒng)和PC系統(tǒng)結合的大膽做法以及Surface的精巧設計給外界留下深刻印象，被譽為微軟近年來的突破之作。

　　這其中，辛諾夫斯基對產(chǎn)品理念的發(fā)布節(jié)奏的把控起到了至關重要的作用。從辛諾夫斯基2006年接手Windows開發(fā)以來，他的按時發(fā)布產(chǎn)品的能力已讓他變得不可或缺了。他一直在推行自己的理念，最終“辛式方法論”成為了微軟公司的統(tǒng)一標準。

　　甚至他最大的批評者也承認，在按時交付高品質(zhì)的大型軟件項目方面，辛諾夫斯基有著世界一流的技能。一位評論家稱他為“天才”，另一個則承認他是“有才氣的”。

　　辛諾夫斯基離職之后，微軟高管失去一位類喬布斯的產(chǎn)品高手和演講明星。從過往的履歷以及外界的評價看，辛式的繼任者和他的差距很大。

　　作為微軟的核心產(chǎn)品，Windows系列有其固有的發(fā)布節(jié)奏，在8時代或許不會有太大起伏，但下一代Windows還能講述什么讓人眼前一亮的故事呢？這是辛諾夫斯基留給微軟的未解之題。（騰訊科技）