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職場人怎樣做好自身職業(yè)定位
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在我們?yōu)樽约鹤雎殬I(yè)生涯規(guī)劃之前,要保障有足夠的職業(yè)素養(yǎng),一定要清楚和明確自己的價(jià)值觀和職業(yè)價(jià)值觀。做好職場定位,認(rèn)清自己適合什么樣的職業(yè)崗位。在什么樣的崗位工作下,才能充分發(fā)揮自己的才能。那么,如何才能給自己的職業(yè)發(fā)展一個(gè)較準(zhǔn)確的定位呢?
一、明確職業(yè)心態(tài),找準(zhǔn)職業(yè)定位
如果一個(gè)人沒有事業(yè)方向,你就像《未來水世界》電影中大海里沒有方向的船,即使你再努力,燃料再足,你越航行離陸地越遠(yuǎn),很難到達(dá)美麗的陸地。那么,求職前,如何確定我們所要進(jìn)入的行業(yè)呢?選擇具有長遠(yuǎn)競爭力的行業(yè)。你不能只圖一時(shí)的收獲,而忽視了長遠(yuǎn)發(fā)展。
想要找準(zhǔn)自己的定位,不停地為之努力,任何平凡的人都能取得不平凡的成就。這背后的邏輯,就是金融學(xué)里復(fù)利的概念:一個(gè)人積聚財(cái)富的多少,不太取決于你開始時(shí)擁有多少,而更取決于你的平均利息水平,更取決于你投資的時(shí)間長短,時(shí)間越長,復(fù)利就越大。
同理,一個(gè)人的成功,不太取決于你開始時(shí)有多好的條件,而更取決于你是否找到了一個(gè)適合你的定位,而且能持之以恒,十年如一日,二十年如一日,三十年如一日為之奮斗。所以要把給自己定位、找到自己的領(lǐng)地當(dāng)作了成長最重要的第一個(gè)階段。
二、明確職業(yè)定位
在對(duì)自己有了一些認(rèn)識(shí)之后,下面我們應(yīng)該明確職業(yè)定位。哪些領(lǐng)域是你在不斷加強(qiáng),并能很好應(yīng)用的潛力領(lǐng)域:哪些是你花了大量精力,卻在實(shí)踐中很少被你主動(dòng)運(yùn)用或發(fā)揮不力的非潛力領(lǐng)域:哪些是你必須改進(jìn)而且能夠改進(jìn)的缺點(diǎn)領(lǐng)域:哪些是你必須卻無法改善的弱點(diǎn)領(lǐng)域。
三、提高信心做好職業(yè)定位
職場人需要以執(zhí)行力提升為準(zhǔn)。明確了自己的職業(yè)定位,接下來我們需要提高信心做好職場定位。面對(duì)當(dāng)前的就業(yè)形勢,職場人應(yīng)對(duì)找工作有所準(zhǔn)備。其一,應(yīng)掌握企業(yè)招聘黃金期,適時(shí)出 擊;其二,有必要仔細(xì)參考近幾年本校本專業(yè)的畢業(yè)生在干什么,理智評(píng)判自己能去什么單位能干什么樣的工作,那么你離成功就不遠(yuǎn)了。
在職場中,我們可能面臨很多擇業(yè)選擇,在做這些選擇之前,應(yīng)該先認(rèn)清自己,了解自己想做什么,能做什么,需求是什么,這就是要懂得如何做好職場定 位。然而那些頻繁跳槽的人往往無法得到成長的機(jī)會(huì),是因?yàn)樗麄兛傇诓煌5刈儞Q自己的定位?,F(xiàn)在,你是否做好了這些準(zhǔn)備,隨時(shí)應(yīng)對(duì)新一輪的挑戰(zhàn)呢?
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