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2015年安全工程師《案例分析》模擬題25

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  案例25某施工企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系的建立
  某公司是國家一級技術(shù)資質(zhì)的送變電施工企業(yè),在崗人員1 562人。其中,各級專業(yè)技術(shù)人員212人,受國家電力公司培訓(xùn)、國家安全生產(chǎn)管理局發(fā)證的安全管理人員(含經(jīng)理、副經(jīng)理、總工、副總工、項目經(jīng)理等)68人,專職安監(jiān)人員43人。公司設(shè)職能處室l2個,項目部l0個。職能處室包括辦公室、安全監(jiān)察處、施工管理處、設(shè)備管理處、經(jīng)營處、人事處、供應(yīng)處、免費項目管理系統(tǒng)處、財務(wù)處、公安處、工會及生活服務(wù)中心。項目部分設(shè)省內(nèi)各地,部分分項工程由具備資質(zhì)單位分包。
  公司施工生產(chǎn)的特點是:野外施工,環(huán)境復(fù)雜多變,勞動環(huán)境差,危險性大,特種作業(yè)多,屬勞動密集型企業(yè)。
  施工工程中的風(fēng)險主要有物體打擊、高處墜落、爆破和觸電傷害。
  公司于2003年5月開始推行職業(yè)健康安全管理體系。
  以上是某施工企業(yè)的概況,請根據(jù)所描述情況回答以下問題。

  1.按照職業(yè)健康安全管理體系的要求,管理者代表的主要職責(zé)包括哪些方面?
  參考答案
 ?。?)負責(zé)體系的建立、實施與保持。
 ?。?)主持制定、審核公司目標(biāo)、指標(biāo)。
 ?。?)負責(zé)審批公司的管理方案。
  (4)負責(zé)主持內(nèi)審,參加管理評審,定期向最高管理者報告職業(yè)健康安全管理體系的運行情況。
 ?。?)審核管理手冊、批準(zhǔn)程序文件及體系其他文件。
  (6)負責(zé)組織事故、事件調(diào)查與處理。
 ?。?)負責(zé)組織不符合、糾正與預(yù)防措施的制定及實施中的組織、協(xié)調(diào)。
  2.你認為該公司的危害辨識風(fēng)險評價應(yīng)包括哪些范圍?
  參考答案
 ?。?)常規(guī)和施工方案需特批的作業(yè)活動。
  (2)所有進入施工現(xiàn)場人員的活動。
 ?。?)作業(yè)場所內(nèi)的所有設(shè)備、設(shè)施。
 ?。?)現(xiàn)場施工器具、勞動防護用品的使用。
 ?。?)飲食健康與生活衛(wèi)生。
 ?。?)公司相關(guān)處室的辦公場所。
  3.針對運行控制,你認為該公司至少需要制定哪些方面的職業(yè)健康安全控制程序?
  參考答案
  (1)《安全技術(shù)措施管理程序》。
  (2)《分包工程安全管理程序》。
  (3)《特殊作業(yè)管理程序》0
 ?。?)《施工機具安全管理程序》。
  (5)《施工現(xiàn)場交通安全管理程序》。
 ?。?)《爆破物品管理程序》。
  (7)《消防安全管理程序》。
  (8)《勞動防護用品管理程序》。
 ?。?)《職工食堂衛(wèi)生管理程序》。

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發(fā)布:2007-07-29 12:01    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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