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職場人,保持“平常心”

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職場人是要把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)的人,然而我們并不崇尚職場“工作狂”。職場人也是平常人,我們需要正常的工作和生活,因此,職場中必須保持一顆“平常心”。
    人與人是不同的個(gè)體,同時(shí)也擁有不同的個(gè)性。然而,在社會(huì)這個(gè)大環(huán)境之下,在有共同的道德評(píng)判之下,每個(gè)人不論是外貌還是能力,都無法對(duì)等的。也就是說人與人之間是不平等的,總有高低強(qiáng)弱之分。在差距之下,把握好自己那顆“爭強(qiáng)好勝”之心,根據(jù)自己的能力、自己目前的現(xiàn)狀來制定自己的目標(biāo),游刃有余的處理工作和生活的關(guān)系。一山還比一山高,要自信但不驕縱,如今的社會(huì)人才濟(jì)濟(jì),競爭激烈,我們要有欣賞別人的心胸,更要保持心理平衡。情緒大起大伏,是絕對(duì)無法保持“平常心”的。不刻意與人攀比,汲取別人的精華,努力提升自己,讓自己成為永葆“平常心”的職業(yè)人。
    保持“平常心”也是職場減壓的好方法。術(shù)業(yè)有專攻,我們不可能一人獨(dú)占所有的第一,當(dāng)然別人也無法搶走屬于自己的第一。老想著表現(xiàn)自己的超強(qiáng)能力,把別人踩在腳下,只會(huì)讓自己成為眾矢之的,只會(huì)帶給自己無盡的壓力。來自工作的壓力,或許已經(jīng)讓我們疲憊不堪了。如果因?yàn)橥轮g的互相攀比,互相打擊壓制,只會(huì)讓我們不堪重負(fù),傷身傷人更是傷心。工作的目的,是為了集體的利益,為了團(tuán)隊(duì)的利益。而不是為了自己一人獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷。所以,爭強(qiáng)好勝的職場人讓自己的心也返璞歸真,保持平常,得到安寧與快樂!
    眾所周知,知足的人才是常樂的人。而知足的人必定是擁有一顆“平常心”的人。職場人,保持“平常心”,你們做到了嗎?

點(diǎn)評(píng):擁有一顆平常心,我們就可以看清很多人和事的本來面目,使我們更加重視工作,全身心地投入工作之中,那樣你就會(huì)活得很開心,活得很精彩。對(duì)于個(gè)性張揚(yáng)、包容心很差的員工一開始還是很難適應(yīng)這里所說的平常心態(tài)。在參加員工職業(yè)化培訓(xùn)之后,明白了在工作當(dāng)中自己想要達(dá)到一個(gè)什么高度,才能更好的理解職業(yè)素養(yǎng)這個(gè)概念。當(dāng)然對(duì)于自己,有了平常心,心理上就不會(huì)常常受到欲望的折磨。有的欲望永遠(yuǎn)不可能滿足,即便是能夠人盡其才、學(xué)以致用,為單位所重用,也并非一定會(huì)心滿意足。

 

 

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發(fā)布:2007-07-10 10:00    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]

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