職場新人必知的10大注意事項

進(jìn)入7月，又一批職場新人進(jìn)入職場。面對全然陌生的職場環(huán)境，職場新人都有那些注意事項？如下，時代光華小編為您盤點職場新人必知的10大注意事項：五“要”五“不要”。
    一、“要”盡快建立良好的人際關(guān)系
    在參加了杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)之后，對于初入職場，同事們都會對你展現(xiàn)友善和友好，這是同事之間要互相幫助體現(xiàn)團(tuán)結(jié)友愛的職場明規(guī)則，因此，你可以和某些人刻意保持距離，但表面上還是應(yīng)該和單位不同層級的同事建立起熱情和友善的關(guān)系，哪怕對方只是一位勤雜工。當(dāng)然，凡事給別人留發(fā)揮的空間也是在給自己留下發(fā)揮的空間。
    二、“不要”參與任何的派系爭斗
    有種說法，職場如江湖，每個人都在爭當(dāng)“老大”，因而會形成不同的利益團(tuán)體，也會形成明爭暗斗和勾心斗角。這些人表面上顯露出來的好象是積極進(jìn)取有超強的事業(yè)心，其實，勝者為王敗為寇，跟錯了領(lǐng)導(dǎo)跑錯了派系猶如女人嫁錯了老公，絕對可以讓自己毫無立足之地，因此，初涉職場的人還是別摻和保持中立比較好。
    三、“要”勤學(xué)好問
    工作伊始，對于沒有工作經(jīng)驗的職場新人，許多工作不上手是正常的。這個時候向同事請教是推助你盡快進(jìn)步的最優(yōu)方法。千萬不要不懂裝懂，這樣只會導(dǎo)致自己的工作做不好，甚至還給別的同事造成工作上的困擾，嚴(yán)重時還會可能給你所在的單位造成經(jīng)濟(jì)上或社會聲譽上的損失。職場中有團(tuán)隊意識的職場新人才是最受歡迎的。另外，當(dāng)你虛心向同事請教、讓對方給你一點工作上的指點的時侯，從某種意義上也是在讓同事產(chǎn)生成就感，你對他的感謝，甚至表達(dá)出的欽佩等都會讓他對你也產(chǎn)生好感。
    四、“不要”與同事發(fā)生金錢往來。
    雖然說同事是每天都朝夕相處的，但所謂人心隔肚皮。職場人際的復(fù)雜使得職場斷然與學(xué)校不同，而再親密的同事關(guān)系也與同學(xué)關(guān)系不同。在事業(yè)上已經(jīng)暗藏著許許多多切身利益的交匯點，因此，盡量不要再與同事發(fā)生經(jīng)濟(jì)上甚至是直接金錢上的往來，尤其是向同事借錢會涉及到你自己的隱私問題，尤其是你相當(dāng)隱私的事情是不希望成為同事之間茶余飯后的談資。
    五、“要”用腦子聽話用眼神溝通
    在經(jīng)歷了時代光華網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)開通了網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院的學(xué)習(xí)后發(fā)現(xiàn)，無論你從事的是什么工作，用耳朵多去聆聽、多與別人進(jìn)行溝通都是讓你真正快速進(jìn)步的方法。許多職場潛規(guī)則也要求職場新人初入職場要多用腦子去聽話，多用眼神進(jìn)行溝通。實踐證明，但凡事業(yè)成功都靠的就是“六分勤奮三分機(jī)遇和一分貴人相助”，因此，身處職場，多用腦子少說話，尤其是需要用嘴巴進(jìn)行溝通時多用用腦子真的至關(guān)重要。
    六、“不要”鋒芒畢露
    初入職場，大多職場新人都滿懷抱負(fù)，一身沖勁和干勁。這本來是件好事，但是，對于那些肯吃苦有超強能力的人來說，鋒芒畢露絕對不是好事也會招來“殺生之禍”。雖然職場明規(guī)則提倡每一個人都要以事業(yè)為重。而真正以事業(yè)為重并成為單位業(yè)務(wù)骨干的人，大多得到的是受排擠被打壓的結(jié)局。
    七、“要”注意積累實力
    職場中，有個道理是通用的：具備實力才具有話語權(quán)。在職場，累積權(quán)力的基礎(chǔ)就在于如何盡快讓自己累積起足夠的專業(yè)實力。尤其是初入職場的職場人，如何盡快成長為一個讓領(lǐng)導(dǎo)放心的、能獨擋一面的行家里手是決定著自己是否能脫穎而出、贏得上司青睞的關(guān)鍵，也是決定著自己能否事業(yè)有成和出人頭地的關(guān)鍵所在。
    八、“不要”出現(xiàn)政治性錯誤
    不是只有從政的人才需要政治掛帥，其實在你事業(yè)的道路上政治是無所不在的，因此，要避免出現(xiàn)政治性的錯誤很重要。比如，表現(xiàn)出對你不懂業(yè)務(wù)上司的蔑視或不屑一顧，越級報告，或是不看場合隨意打斷老板的笑話或公開質(zhì)疑上司的管理理念等等，要知道政治是妥協(xié)的藝術(shù)，這些不明智的舉動絕對會葬送你的事業(yè)前途。
    九、“要”與同事時刻保持基本禮儀和適當(dāng)距離
    保持基本禮儀除了是基本的職場禮貌行為，還會幫助你在同事們面前樹立良好的形象。而保持適當(dāng)?shù)木嚯x，則是自我保護(hù)的良好方法。因為職場如江湖，復(fù)雜的人際要求你為了安全不要參與任何派系斗爭中去。因此，當(dāng)你在職場發(fā)展和建立良好人際關(guān)系的時候，即便對方不可能成為你理想中的朋友，也千萬別讓對方成為你事業(yè)上的敵人。要避免對方變成你的死對頭，保持與之適當(dāng)距離是你自我保護(hù)的最好方法。
    十、“不要”與同事過多閑聊，更不能在閑聊時觸及上司
    初入職場，找機(jī)會與同事聊天是盡快融入職場、建立良好人際的方法之一。但職場畢竟不是聊天場，利用吃飯、下班時間與同事聊天可以，但上班時間切不可與同事過多聊天。聊天話題中更不可涉及自己的上司。即使是你的同事在說批評上司的話或發(fā)牢騷渲瀉自己不滿時，你也切記不要因為所謂的出于禮貌而去應(yīng)承。因為，這樣很可能讓你被職場小人利用。
    點評：所謂職場如江湖，職場中明規(guī)則、潛規(guī)則交織。初入職場，一定要首先了解下這些職場注意事項，進(jìn)而才能學(xué)會優(yōu)雅地應(yīng)對各種職場事。