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微軟第三任CEO納德拉:既感榮耀又感惶恐
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許多公司都很渴望能改變整個(gè)世界,但極少有公司擁有所有的必要元素:人才、資源和毅力。微軟已經(jīng)證明,它擁有所有這三種元素,而且還都很充足。
微軟已經(jīng)任命薩提亞·納德拉(S at y aNadella)為公司歷史上的第三任首席執(zhí)行官。薩提亞·納德拉在22年以前加入微軟,原因是他在那時(shí)就清楚地看到了一件事情,那就是如何讓人們利用我們所創(chuàng)造的東西去做一些神奇的事情,并最終讓這個(gè)世界變得更好。
在微軟供職的2 0 多年時(shí)間里,薩提亞·納德拉以其深刻的洞察力致力于作出富有活力的改變,無(wú)論是在公司產(chǎn)品還是在公司文化方面都是如此。納德拉說(shuō)道,能繼比爾·蓋茨(BillGates)史蒂夫·鮑爾默(SteveBallmer)以后成為微軟的第三任首席執(zhí)行官,他“既感榮耀又感惶恐”。
“我們這個(gè)行業(yè)并不尊重傳統(tǒng),所尊重的唯有創(chuàng)新。”他說(shuō)道。“對(duì)微軟來(lái)說(shuō),前方所面臨的機(jī)會(huì)是龐大的;但是,想要抓住這些機(jī)會(huì),我們必須更加迅速地前進(jìn)、集中注意力并繼續(xù)轉(zhuǎn)型。我認(rèn)為,我工作內(nèi)容中的很大一部分是要催化我們以更快的速度給客戶帶來(lái)創(chuàng)新產(chǎn)品的能力。”
納德拉今年46歲,他出生在印度的海德拉巴(Hyderabad)。在成長(zhǎng)的過(guò)程中,玩板球是他“酷愛(ài)”的活動(dòng),他曾作為校隊(duì)的一員打過(guò)比賽。“我認(rèn)為,玩板球教會(huì)了我更多有關(guān)團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力的東西,這些東西在我的整個(gè)職業(yè)生涯中都一直伴我左右。”
納德拉“總是想要做些什么東西”,他說(shuō)道。他知道,電腦科學(xué)是他想要追求的東西。但是,當(dāng)他到印度芒格洛爾大學(xué)(MangaloreUniversity)就讀時(shí),那所大學(xué)還沒(méi)有這個(gè)專業(yè)。在芒格洛爾大學(xué),他拿到了電氣工程學(xué)學(xué)士學(xué)位。“對(duì)我來(lái)說(shuō),那是一條很好的道路;沿著那條道路一路走來(lái),我發(fā)現(xiàn)了在后來(lái)變得讓我酷愛(ài)的東西。”他說(shuō)道。納德拉繼續(xù)深造下去,在威斯康星大學(xué)密爾沃基分校拿到了電腦科學(xué)碩士學(xué)位,然后又在芝加哥大學(xué)拿到了工商管理碩士學(xué)位。
“我是個(gè)好學(xué)之人。”納德拉說(shuō)道,“我覺(jué)得,我自己認(rèn)識(shí)到了一件事情,那就是我只有在學(xué)到什么東西時(shí)才會(huì)感到激動(dòng)。我可以學(xué)習(xí)有關(guān)某個(gè)領(lǐng)域的某些東西,可以從人們那里學(xué)到東西,能以異于常人的方式做事并從中學(xué)到東西。而且,我也欽佩其他好學(xué)之人。從根本上來(lái)說(shuō),我認(rèn)為如果你不去學(xué)習(xí)新的東西,那么就無(wú)法再去做一些偉大而有用的事情。總而言之,家庭、好奇心和對(duì)知識(shí)的渴望都給我這個(gè)人下了定義。”
Sun Microsystems公司是納德拉的職業(yè)起始點(diǎn),當(dāng)時(shí)他擔(dān)任一名技術(shù)人員。在1992年,他加入了微軟。在微軟向納德拉發(fā)出工作邀請(qǐng)時(shí),他正在攻讀工商管理碩士學(xué)位。微軟當(dāng)時(shí)正在開(kāi)發(fā)一個(gè)操作系統(tǒng),這個(gè)操作系統(tǒng)最后被命名為WindowsNT;在那時(shí),微軟需要了解UNIX和32位操作系統(tǒng)的團(tuán)隊(duì)成員,他說(shuō)道。納德拉既想完成學(xué)業(yè)并拿到學(xué)位,也想接受微軟的工作邀請(qǐng)。最后他決定,同時(shí)去做這兩件事情。
“我以前常常在周五晚上飛去芝加哥,周六在那里上課,然后再回到雷德蒙德,開(kāi)始一周的工作。”他花了兩年半的時(shí)間這樣往返于兩個(gè)城市之間,完成了他的碩士課程。
在接到首席執(zhí)行官的任命以后,他在一封電子郵件中向公司全體員工說(shuō)道:“我覺(jué)得,大多數(shù)人加入微軟的理由都跟我相同,那就是通過(guò)技術(shù)來(lái)讓人們有能力去做令人驚異的事情”,“許多公司都很渴望能改變整個(gè)世界,但極少有公司擁有所有的必要元素:人才、資源和毅力。微軟已經(jīng)證明,它擁有所有這三種元素,而且還都很充足”。
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