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選擇人力資源管理軟件應(yīng)該注意哪些問(wèn)題？

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　　適合自己的，就是最好用的。我們見(jiàn)過(guò)太多的企業(yè)不顧自己實(shí)際需求，盲目選擇所謂“最新”、“最全”、“最先進(jìn)”、“最流行”等等HR，結(jié)果要不是浪費(fèi)資源、增大成本，要不就是仍在一邊、束之高閣。

　　選擇HR系統(tǒng)，首先應(yīng)規(guī)劃好自己的人力資源管理的功能、目標(biāo)、流程、操作標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)制度等等，然后再根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇適合的系統(tǒng)。

　　軟件只是一個(gè)工具，是輔助我們來(lái)做好管理工作的。所以要想真正解決好企業(yè)自身問(wèn)題，必須根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來(lái)做一個(gè)個(gè)性化的解決方案。泛普軟件人力資源管理系統(tǒng)能靈活的應(yīng)對(duì)企業(yè)出現(xiàn)的各種問(wèn)題，不單單是賣(mài)一個(gè)軟件，同時(shí)泛普軟件泛普OA系統(tǒng)會(huì)有自身的顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)幫助企業(yè)設(shè)計(jì)符合自身的人力資源管理解決方案，幫助企業(yè)做好人力資源管理，以便實(shí)現(xiàn)企業(yè)的整體戰(zhàn)略。

發(fā)布：2006-07-30 09:38    編輯：泛普軟件 · xiaochen    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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