監(jiān)理公司管理系統(tǒng) | 工程企業(yè)管理系統(tǒng) | OA系統(tǒng) | ERP系統(tǒng) | 造價咨詢管理系統(tǒng) | 工程設(shè)計管理系統(tǒng) | 甲方項目管理系統(tǒng) | 簽約案例 | 客戶案例 | 在線試用
X 關(guān)閉

物質(zhì)搬運(yùn)人員須知

申請免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114

物資搬運(yùn)人員須知是公司為規(guī)范物資搬運(yùn)工作而制定的專門的行為規(guī)范,它是工作紀(jì)律的具體體現(xiàn),是一種制度,需要全體搬運(yùn)關(guān)聯(lián)人員去執(zhí)行,也需要依據(jù)發(fā)展情況實施不斷地改進(jìn)和修訂。

一、《物資搬運(yùn)人員須知》如何制定
《搬運(yùn)人員須知》的制作權(quán)責(zé):
.批準(zhǔn)責(zé)任者:物資部經(jīng)理
.制定責(zé)任者:物管課課長
.應(yīng)用責(zé)任者:搬運(yùn)組主任

二、《物資搬運(yùn)人員須知》的主要內(nèi)容
針對公司內(nèi)部的《搬運(yùn)人員須知》一般包括如下幾點:
.搬運(yùn)紀(jì)律;
.工作精神;
.工作作風(fēng);
.工作要求;
.防護(hù)原則;
.注意事項;
.獎懲規(guī)定;
.安全規(guī)定。

【指引案例】
某化工公司物資搬運(yùn)人員須知
1.0目的:規(guī)范人員的搬運(yùn)行為,實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。
2.0范圍:適合于所有人員在公司內(nèi)部進(jìn)行的搬運(yùn)作業(yè)。
3.0權(quán)責(zé):
(1)本文件由物資部物管課課長負(fù)責(zé)制定,物資部經(jīng)理批準(zhǔn)后生效;
(2)所有實施搬運(yùn)作業(yè)的干部有責(zé)任培訓(xùn)并指導(dǎo)搬運(yùn)人員;
(3)所有實施搬運(yùn)作業(yè)的人員應(yīng)當(dāng)遵守該文件的規(guī)定。
4.0內(nèi)容
4.1搬運(yùn)紀(jì)律
(1)服從指令,聽從指導(dǎo),顧全大局,統(tǒng)一行動,確保搬運(yùn)工作有效。
(2)專職搬運(yùn)人員工作時必須穿著工作裝,其他人員臨時從事搬運(yùn)時應(yīng)視具體的搬運(yùn)內(nèi)容由主任級別以上人員決定是否需要穿工裝防護(hù)。
(3)嚴(yán)禁未授權(quán)人員操作搬運(yùn)工具。
(4)嚴(yán)格落實搬運(yùn)計劃,遇有計劃不能完成時,擔(dān)當(dāng)人員要事先向搬運(yùn)組長或主任等人員通報,以便采取措施。
(5)文明作業(yè),杜絕野蠻裝卸,嚴(yán)禁坐臥被搬運(yùn)物品。
(6)作業(yè)過程中不準(zhǔn)偷懶、走開、脫逃、睡覺等,不準(zhǔn)偷拿被搬運(yùn)物品。
(7)嚴(yán)格遵守各種登記、檢查的規(guī)定和制度,不得無理取鬧。
4.2工作精神
(1)作業(yè)中必須精神飽滿,不得散懶、打瞌睡、萎靡不振。
(2)保持平和的心態(tài)搬運(yùn),不得因賭氣、發(fā)泄等因素在工作中粗暴搬運(yùn)。
(3)要像愛護(hù)自己的手一樣,愛護(hù)被搬運(yùn)物品。
4.3工作作風(fēng)
(1)搬運(yùn)是一個過程,這個過程中一定要實事求是,堅持原則。
(2)自己做的工作自己負(fù)責(zé)到底,不推卸責(zé)任。
(3)工作做到家,搬運(yùn)搬到位,不留后遺癥。
4.4工作要求
(1)工作配合要求。在搬運(yùn)中要積極合作,不論分工如何,所有人員必須全力投入、默契配合。
(2)保質(zhì)保量完成搬運(yùn)任務(wù),搬運(yùn)作業(yè)中遇有困難事項時要積極采取對應(yīng)措施,不能解決時要及時報告上級。
(3)搬運(yùn)大件物品和特殊物品時要專門指定監(jiān)督人員或指揮人員。
(4)按規(guī)定使用各種搬運(yùn)器具,不得胡亂使用,不得超載。
(5)堆放物品時要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,如高度限制、區(qū)域、層次等。
4.5注意事項
(1)注意搬運(yùn)場所的現(xiàn)場規(guī)定,要嚴(yán)格執(zhí)行。
(2)注意物品使用者對搬運(yùn)事項的吩咐和要求。
(3)善待搬運(yùn)人員、搬運(yùn)器具和被搬運(yùn)物品。
4.6獎懲規(guī)定
(1)預(yù)防發(fā)生搬運(yùn)事故或阻止事故擴(kuò)大者,視其性質(zhì)給予一定的獎勵。
(2)屢次積極完成搬運(yùn)任務(wù)者給予適當(dāng)獎勵。
(3)檢舉、揭發(fā)和阻止惡性搬運(yùn)行為或其他不良行為的給予適當(dāng)獎勵。
(4)搬運(yùn)事故的肇事責(zé)任者要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并視其性質(zhì)給予一定的懲罰。
5)經(jīng)常不能按時完成搬運(yùn)任務(wù)者給予批評、訓(xùn)導(dǎo)或懲罰。
6)伙同他人制造惡性搬運(yùn)行為或發(fā)生其他不良行為的給予適當(dāng)處分。
4.7安全規(guī)定
(1)搬運(yùn)場所嚴(yán)禁煙火。
(2)搬運(yùn)易燃易暴品時要充分閱讀物品說明書后才可以進(jìn)行。必要時可以安排適當(dāng)?shù)募寄芘嘤?xùn)。
(3)發(fā)生搬運(yùn)事故時要優(yōu)先搶救傷員、積極保護(hù)物品和財產(chǎn)安全。
(4)搬運(yùn)中發(fā)生物品被摔倒或碰撞等現(xiàn)象時要及時向關(guān)聯(lián)部門通報,以便他們決定該物品是否需要重檢。
(5)定期檢查搬運(yùn)器具,及時消除隱患。
(6)遵守各種安全規(guī)定和制度,確保搬運(yùn)作業(yè)安全。

三、《物資搬運(yùn)人員須知》的使用方法
該須知應(yīng)在授權(quán)批準(zhǔn)后方可使用。具體使用方法如下:
.培訓(xùn)相關(guān)搬運(yùn)人員,讓他們理解內(nèi)容;
.在必要的場合張貼;
.遇有臨時工作的搬運(yùn)人員時要針對具體事項專門說明;
.根據(jù)使用中發(fā)現(xiàn)的問題及時改進(jìn)。
《物資搬運(yùn)人員須知》的使用方法示意圖:
rn本篇文章來源于PMC資源網(wǎng)公益網(wǎng)站能源管理系統(tǒng)
發(fā)布:2007-03-24 14:01    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
相關(guān)軟件
聯(lián)系方式

成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號1層9號

重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓

咨詢:400-8352-114

加微信,免費(fèi)獲取試用系統(tǒng)

QQ在線咨詢