當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 人力資源管理系統(tǒng) > 人員管理軟件
職場(chǎng)新人獲得賞識(shí)的原則
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114
職場(chǎng)新員工想要獲得領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí),就必須要做一個(gè)心思細(xì)膩,懂得察顏閱色并且善于思考的人。職場(chǎng)新人在剛?cè)肼殨r(shí)往往會(huì)被大家忽視,你必須要想辦法再最短的時(shí)間內(nèi)突出自己的特色,讓大家都能夠記住你。職場(chǎng)新人獲得領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)的原則,是你升職的捷徑哦。
1、有個(gè)抖擻的精神。站的直,坐的正可以讓你看上去一直是精神飽滿的、充滿自信的。你當(dāng)然肯定也不希望同事或老板看到你整天無精打采的縮在自己電腦前吧,除非你昨天熬了一夜要完成一個(gè)報(bào)告。
2、時(shí)間觀念。沒有人希望等待別人,你也不希望。我常說的“不要指望我能早到,但我從不遲到。”務(wù)必要準(zhǔn)時(shí),給人你的時(shí)間觀念是很強(qiáng)的。
3、公文包效應(yīng)。如果你每天上下班夾個(gè)公文包來,那一定能讓老板或同事們認(rèn)為你專注于工作,也許你的包一到辦公室就被扔到一邊。或許你的公文包每天僅僅出現(xiàn)在你去吃午餐的時(shí)候,但那些已經(jīng)不重要了,因?yàn)槟愕男畔⒁呀?jīng)被傳達(dá)到了。
4、錢?額外工作的習(xí)慣我不是在說你的薪水或者紅利,而是工作量。如果你能養(yǎng)成做些額外工作的習(xí)慣,你老板一定會(huì)注意到的,特別是當(dāng)下一個(gè)工作來臨的時(shí)候。不用擔(dān)心,錢總是會(huì)自己來的。
5、公與私。一個(gè)好的員工的重要標(biāo)志就是公私分明,這意味著在工作時(shí)就是工作,千萬不要在上班時(shí)間為和女朋友晚上看什么電影煲半天電話粥或和同事們討論下班后一起到那里瀟灑去!
6、微笑的魅力。微笑是會(huì)傳染的,這還能讓別人的悲傷也不那么容易就傳染給你。做一個(gè)陽光的人,把你的微笑分享給別人。
7、注意容貌和氣味。隨身帶點(diǎn)口香糖可能讓你高喊感謝上帝。無論別人是怎么說,人們還是從他們所看到的來評(píng)價(jià)一個(gè)人。所以在周五你可以穿的隨便一些,其他時(shí)候,請(qǐng)保持嚴(yán)謹(jǐn),上班時(shí)你是一個(gè)軍人而下班你可以是一個(gè)調(diào)皮的孩子。
8、讓你的周圍始終保持清潔。讓你的辦公桌時(shí)刻保持清潔,文件都放在抽屜內(nèi),樣樣?xùn)|西都井井有條。保證做好辦公5S.這樣你的老板一定會(huì)認(rèn)為你在其他方面同樣是有條有理的,那么他把事情交給你就放心多了。
相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課程推薦:
《卓越經(jīng)理人的七個(gè)習(xí)慣》培訓(xùn)講師:袁宇杰
《高效溝通與團(tuán)隊(duì)共贏》培訓(xùn)講師:張雷冰
小編推薦:
好領(lǐng)導(dǎo)不需要魅力
老板也有窮人思維
- 1新形勢(shì)下的企業(yè)培訓(xùn)管理-2012浙江省HR精英俱樂部沙龍第四十八期
- 2職場(chǎng)人生的5個(gè)“智慧點(diǎn)”
- 3執(zhí)行力建設(shè)的三個(gè)核心
- 4領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)是要學(xué)會(huì)運(yùn)用激勵(lì)方式
- 5職場(chǎng)人怎樣減輕自我壓力
- 6舞動(dòng)•拉丁--2012年浙江省HR精英俱樂部沙龍第五十九期
- 7我想制作一個(gè)單位人員管理軟件,怎么做呀?
- 8商務(wù)禮儀與職業(yè)形象
- 9關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力魅力在企業(yè)中的價(jià)值體現(xiàn)
- 10從7個(gè)視角看從技術(shù)到領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變
- 11如何把工作當(dāng)成帶薪學(xué)習(xí)?
- 12教你六招搞定企業(yè)總裁
- 13職場(chǎng)攻略:和大師學(xué)自我定位
- 14中國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展存在3個(gè)問題
- 15從管理者到領(lǐng)導(dǎo)者的三點(diǎn)突破
- 16“好領(lǐng)導(dǎo)者”的4個(gè)關(guān)鍵詞
- 17企業(yè)培訓(xùn)師必備的素質(zhì)
- 18職業(yè)“閑人”的困境與出路
- 19中層管理者需要具備的素質(zhì)
- 20要想變得靠譜,先學(xué)會(huì)如何解決問題
- 21企業(yè)管理者應(yīng)如何正確理解領(lǐng)導(dǎo)力核心
- 22提升“職場(chǎng)魅力”的5步行動(dòng)
- 23如何提高員工的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng)
- 24領(lǐng)導(dǎo) 你才有問題
- 25如何成為一個(gè)出色的管理工作者
- 26基于覺察力發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力
- 27用互聯(lián)網(wǎng)思維提升領(lǐng)導(dǎo)力
- 28如何管理不喜歡但有能力的下屬
- 29CEO必練的三個(gè)管理內(nèi)功
- 30用10個(gè)技巧告別工作低潮
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓