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企業(yè)管理:津貼制度
津貼同獎金一樣,也是按勞分配的一種補充形式,但又有所不同。獎金是面向全體職工的,而津貼主要是發(fā)放給處于特殊勞動條件和工作環(huán)境的職工,以補償他們特殊的體力消耗、額外的勞動支出。津貼是保障職工身體健康和生活水平,促進企業(yè)生產發(fā)展所必需的。津貼大體有以下幾種:
由于勞動條件特殊,需補償額外勞動消耗而設置的津貼,如高溫、低溫、高空、井下等作業(yè)津貼。
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