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企業(yè)使用人力資源管理軟件有哪些好處？

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　　人力資源管理軟件的好處有：

　　1、以提升企業(yè)績(jī)效管理能力為導(dǎo)向，支持企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

　　2、以提升員工能力素質(zhì)為目標(biāo)，幫助員工達(dá)成績(jī)效目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展的能力;

　　3、為企業(yè)及員工提供可持續(xù)的人力資源開發(fā)、培訓(xùn)，提升員工的人力資本價(jià)值;

　　4、建立公平、公正的評(píng)價(jià)和分配體系，有效激勵(lì)員工、提高員工滿意度，支持企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展

　　提高工作效率，規(guī)范管理流程、降低人工成本，軟件用的好，人可以輕松很多。企業(yè)有實(shí)力的話，很有必要用hr軟件來(lái)規(guī)范公司的管理流程。泛普軟件的人力資源管理軟件，通過(guò)信息化手段提升人力資源整體管理效率,實(shí)現(xiàn)人力資源部門高效運(yùn)營(yíng)，擺脫繁重工作,根據(jù)實(shí)際企業(yè)需求，泛普軟件泛普OA系統(tǒng)的各功能模塊任意組合搭配,支撐人力全過(guò)程管理，更可與第三方工具對(duì)接.

發(fā)布：2006-07-29 17:52    編輯：泛普軟件 · xiaochen    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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