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馬云和稻盛和夫六年后再對話,他們都說了些什么?
2008年10月28日,京都,日本京瓷公司總部會議室。馬云(44歲)和京瓷創(chuàng)始人、京瓷名譽會長、“盛和塾”創(chuàng)辦人稻盛和夫(76歲)做了一次對話。六年后,6月30日,在杭州西溪濕地的太極禪苑,日本“經營之圣”稻盛和夫和馬云再做了一次對話。
稻盛和夫表示他在日本警察聽到或看到關于馬云的故事,也高度贊揚了馬云在IT行業(yè)創(chuàng)造了一個企業(yè)神話,而馬云表示,得益于當年的交談,他把做企業(yè)從當成一種樂趣,到做成事業(yè),再把他當成做人一樣。他認為,中國企業(yè)在管理中間,必須要有一個強大的思想和文化基礎。
馬云表示:“其實,我們做企業(yè)的人,天天都在修行,在工作中,在生活中,碰到的所有災難、快樂都是一種修行。我看了您的《活法》,覺得很有意思。我以前最早學習道家哲學,從中明白到了領導力,而儒家思想講究管理,佛家思想講究做人,三位合在一起,方為中國文化的精髓。
我覺得,阿里很幸運,這15年走到今天,未來還有87年要走。前面15年的成績,有運氣的成分,但更重要的是,我們堅持了自己的使命,價值觀和文化,堅持“別人好了,我們才能好”的理念。我們無法確保他們一定會過得好,但是希望他們因為用了我們的服務及合作,比昨天要好。”
稻盛和夫也對此作出回應,他表示修行,無論是困難時還好的時候,每一天都在進行。阿里巴巴只用了15年,就做到這么大規(guī)模,了不起!許多人會因為成功而傲慢。但是,你與其他人不同,你并不傲慢。
此后稻盛和夫還跟馬云探討了他的102年規(guī)劃,馬云也闡述了他的概念,亞洲企業(yè),尤其是中國企業(yè),比較講究做“百年企業(yè)”。但“百年企業(yè)”的概念不夠準確。阿里巴巴成立于1999年,上個世紀有1年,這個世紀100年,然后,到下個世紀。我認為,我們把基礎架構好,我們就能做到102年。我的眼界只能看到102年,也就是2101年。我相信,后人會比我做得更好。
馬云表示因為,時代的運氣,這么多人的努力,幾萬名員工一點一滴的付出,才有今天的結果。我更明白,當年我們是從哪里來的,我們有什么,我們要什么,我們又該放棄什么?我們都是窮孩子出生,一點一滴地做出來的。這么多年來,有兩點特別重要,一是感恩之心,感恩今天,感恩昨天;二是敬畏之心,所謂信仰,信就是感恩,仰就是敬畏。我們到今天為止運氣都特別好,但未必明天運氣還這么好。我們就是把這些想明白了。
道家講究和諧,儒家講究規(guī)矩,佛家講究包容。我從太極中悟到:事情并沒有好與壞,關鍵是看你怎么看。太極不僅是健身,也可以產生思想的交流。禪是生活的方式,到這里來的朋友,可以天南海北地聊,發(fā)表各種看法。我能與稻盛先生在此交流,我非常榮幸。
在中國做企業(yè),需要好的“中藥”,把儒釋道幾家合在一起,才真正是好的“藥”,否則任何一味藥可能是都是“偏方”。太極是整合了儒釋道的具體路徑,太極講究的是化,而非攻,這里面其樂無窮。
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