監(jiān)理公司管理系統(tǒng) | 工程企業(yè)管理系統(tǒng) | OA系統(tǒng) | ERP系統(tǒng) | 造價咨詢管理系統(tǒng) | 工程設(shè)計管理系統(tǒng) | 簽約案例 | 購買價格 | 在線試用 | 手機APP | 產(chǎn)品資料
X 關(guān)閉

職場:如果你遭遇了流言蜚語,該怎么辦?

申請免費試用、咨詢電話:400-8352-114

    你在公司里,如果遇到了流言蜚語,應(yīng)該怎么辦了?

    保持鎮(zhèn)定

    切忌在流言面前暴跳如雷,大吵大鬧,那樣于事無補,反倒給上司留一個遇事急躁的壞印象。謹(jǐn)記,流言面前保持微笑、冷靜對待,要比捶胸頓足淚如雨下好得多。

    尋求支持

    單槍匹馬笑對流言,雖說顯示了為人坦蕩的一面,但畢竟會讓自己陷入孤立無援的境地。主動出擊,尋求支持,才是徹底戰(zhàn)勝流言之道。需要指出的是,除了積極主動尋求上級支持外,向下尋求支援也極為重要。上司在流言面前總會以下屬意見為參考,下屬意見有時會起到一言九鼎之功效。

   
    攻其破綻

    扎緊了自己的籬笆后,接下來就可以主動出擊,驅(qū)趕流言。流言最怕真理和陽光,擺出事實和真相,敞開大門說話,就會給流言以致命一擊!

    反省自身

    流言的出籠是否真的與自己哪方面做得不妥有關(guān)?如真的是自己哪方面處事不公,不妨當(dāng)面認(rèn)錯并改正,求得諒解與支持。
 



發(fā)布:2007-07-10 10:25    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]

泛普人事軟件其他應(yīng)用

工資軟件 人力資源管理軟件 人力資源管理系統(tǒng) 人力資源管理信息系統(tǒng) 人事檔案管理系統(tǒng) 人事管理系統(tǒng) 人事軟件 工資管理系統(tǒng) 工資管理軟件 員工工資管理系統(tǒng) 制作工資表軟件 工資核算軟件 人員管理軟件 績效管理系統(tǒng) 招聘管理系統(tǒng) 檔案管理軟件 考勤管理軟件 考勤管理系統(tǒng)