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企業(yè)管理:管理的基本職能
管理的基本職能包括:計劃、組織、領導、控制。
(1)計劃:表現(xiàn)為確定目標和過到目標的步驟;
(2)組織:目標變成現(xiàn)實需要的人力、資源、分工合作合理配置的過程;
(3)領導:運用職權和威信,協(xié)調(diào)人與人的關系、激勵員工努力工作;
(4)控制:保證實現(xiàn)目標過程中的檢查和糾偏工作。
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