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　　1、它可以記錄每個員工的各工資項，根據(jù)保險基礎(chǔ)和系數(shù)、稅金等項目計算出實得工資;

　　2、系統(tǒng)可以通過填寫工資變更單實現(xiàn)員工工資的變更

　　3、系統(tǒng)支持多工資帳套管理，不同財務(wù)人員可對不同員工錄入、發(fā)放工資

　　4、系統(tǒng)支持與考勤系統(tǒng)結(jié)合

　　5、系統(tǒng)支持數(shù)據(jù)引用和卡片錄入功能

　　6、系統(tǒng)支持計時、計件工資功能

　　工資管理系統(tǒng)是在組織發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)下，對員工薪酬支付原則、薪酬策略、薪酬水平、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬構(gòu)成進行確定、分配和調(diào)整的動態(tài)化電子動態(tài)管理。人事工資管理系統(tǒng)主要包括查看工資單、工資管理、計時工資管理、計件工資管理、工資審核、工資發(fā)布、工資發(fā)放、工資報表、工資設(shè)置、權(quán)限分配十大模塊。

　　有一款叫泛普軟件泛普OA系統(tǒng)薪資管理系統(tǒng)，看起來分類很致又明確，工資發(fā)放的所有流程都一步步挑了出來，使整個流程更加明晰。你可以可以去具體看一看。

發(fā)布：2006-07-29 12:07 編輯：泛普軟件 · xiaona [打印此頁] [關(guān)閉]

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