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構(gòu)建學習型組織
1.實現(xiàn)組織創(chuàng)新,強調(diào)組織結(jié)構(gòu)的扁平化、開放化;消除傳統(tǒng)企業(yè)中的等級制度,加強部門之間的聯(lián)系;設(shè)立知識總監(jiān)職位,將知識管理部門的職責落實到位;實施項目管理、并行工程等,使知識能夠跨部門、跨等級進行交流,使組織更加適用于學習和建立開創(chuàng)性思考方式。
2.塑造組織的學習文化,培養(yǎng)組織的學習習慣及學習氛圍,開展經(jīng)常性的學習以及實行連續(xù)行培訓,通過這些活動來提高企業(yè)整體的學習積極性。同時還要鼓勵員工在學習當中提高對知識的吸收能力,使知識能夠增值,并且可以轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。
3.通過知識聯(lián)盟的方式獲得 ERP環(huán)節(jié)上的合作伙伴的知識資源,更好地向外界學習和進行知識的吸收,以此來增強組織的系統(tǒng)思考能力,并且使ERP各個環(huán)節(jié)的知識資源更為有效的得到管理。
- 1長春OA信息化中數(shù)據(jù)挖掘的功能
- 2了解知識資產(chǎn)的意義
- 3長春OA信息化的編碼化策略和人性化策略
- 4知識共享的推動模式
- 5個人長春OA信息化系統(tǒng)的選擇
- 6關(guān)于長春OA信息化實施中的幾點建議
- 7如何讓企業(yè)“學習”起來?
- 8如何在競爭情報中運用長春OA信息化?
- 9對個人知識的價值評估是如何理解的?
- 10泛普OA軟件為提升長春經(jīng)濟發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)
- 11企業(yè)長春OA信息化風險衡量的作用
- 12企業(yè)長春OA信息化的本質(zhì)
- 13談長春OA信息化存在的必要性
- 14集團oa能夠?qū)崿F(xiàn)集團公文、任命、公告通知、新聞等信息的協(xié)同管理
- 15協(xié)同辦公門戶具備以下七個方面的功效
- 16企業(yè)如何推動長春OA信息化
- 17長春OA信息化戰(zhàn)略實施過程介紹
- 18長春OA信息化的六個組成部分
- 19如何正確看待長春OA信息化?
- 20企業(yè)對長春OA信息化的需求有哪些?
- 21知名企業(yè)長春OA信息化成功經(jīng)驗
- 22提升企業(yè)長春OA信息化能力的對策
- 23推動長春OA信息化的方法與過程
- 24長春OA信息化深化業(yè)務(wù)流程
- 25長春OA信息化系統(tǒng)的功能
- 26企業(yè)長春OA信息化內(nèi)容的四個環(huán)節(jié)
- 27信息化在無錫產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團管理
- 28長春OA信息化的程序
- 29企業(yè)知識分類方法簡介
- 30企業(yè)長春OA信息化的原則
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