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組織管理

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erp管理月薪

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 　　薪資發(fā)放的管理

　　l 點擊“發(fā)放次數(shù)管理”，打開“多次發(fā)放管理”窗口

　　l 單擊“升級多次”，在文本框輸入“實發(fā)工資”

　　l 單擊“增加次數(shù)”，在“請輸入新的工資類別名稱”文本框輸入“獎金”，單擊“確定”

　　人員部門設(shè)置

　　l 打開對應(yīng)要設(shè)置人員的工資類別

　　l 打開“人員檔案”，單擊“批增”，在“人員批量增加”窗口左側(cè)選中“合同制員工”單擊“確定”

　　l 選中某位員工單擊修改，在彈出的“人員檔案明細(xì)”窗口修改個人銀行信息(銀行名稱、賬號)

　　l 單擊“確定”，完成任務(wù)

　　l 打開對應(yīng)要設(shè)置部門的工資類別

　　l 打開“部門設(shè)置”，選中所有部門，單擊“確定”

　　工資項目的設(shè)置

　　l 點擊“工資項目設(shè)置”，打開“工資項目設(shè)置”窗口

　　l 單擊“增加”，單擊打開“名稱參照”，選擇“崗位工資”，雙擊選擇增項或者減項

　　l 如果某些工資項目是“名稱參照”中沒有的，要自己根據(jù)試驗資料進(jìn)行輸入

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　　公式設(shè)置

　　l 點擊“工資類別”，點擊“打開工資類別”選擇“在職人員”、“實發(fā)工資”

　　l 點擊“設(shè)置”，點擊“工資項目設(shè)置”，打開“工資項目設(shè)置”窗口

　　l 按照實驗資料錄入工資項目信息

　　l 單擊打開“公式設(shè)置”，在左側(cè)單擊選中“工資項目”后，在右側(cè)文本框輸入公式，單擊“公式確認(rèn)”，系統(tǒng)彈出“公式定義有效”后，單擊“確定”，完成任務(wù)

　　l 如果“公式設(shè)置”左側(cè)的“工資項目”沒有實驗要求要增加公式的工資項目，要先增加，再進(jìn)行公式定義

　　(5)業(yè)務(wù)處理—工資、獎金的變動

　　l 打開“薪資管理”，打開“工資類別”

　　l 打開 “工資項目設(shè)置”，選中“在職人員，實發(fā)工資”，點擊“確定

　　l 點擊“薪資管理”中的“業(yè)務(wù)處理”，打開“工資變動”

　　l 單擊“編輯”，按實驗資料輸入工資信息

　　l 輸入完所有人的工資信息后點擊“試算”，單擊“匯總”

　　(6)扣繳所得稅

　　l 點擊“薪資管理”中的“業(yè)務(wù)處理”，打開“扣繳所得稅”，進(jìn)入“個人所得稅申報模板”

　　l 選中“扣繳個人所得稅報表”單擊“打開”按鈕

　　l 系統(tǒng)彈出“所得稅申報”對話框后，單擊“確定”按鈕

　　l 進(jìn)入“個人所得稅—稅率表”對話框，單擊“稅率”按鈕，設(shè)置稅率“基數(shù)”、“附加費用”，單擊“確定”按鈕

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　　(7)綜合分析

　　l 打開“薪資管理”，打開“統(tǒng)計分析”點擊“賬表”打開“工資表”

　　l 選中“部門工資匯總表”，單擊“查看”按鈕

　　l 選中部門名稱，單擊“確定”按鈕

發(fā)布：2010-05-03 16:15    編輯：泛普軟件 · zhangyan    [打印此頁]    [關(guān)閉]