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百麗,為何一騎絕塵
2007年5月23日,百麗國際在香港聯(lián)交所成功上市,其優(yōu)異的表現(xiàn)令業(yè)內(nèi)外人士大吃一驚。在上市招股過程中,獲得了515倍超額認(rèn)購,凍結(jié)資金達(dá)4463.52億元,甚至打破了工商銀行創(chuàng)下的香港聯(lián)交所4250億港元凍結(jié)資紀(jì)錄!
在此之前,這家企業(yè)很少為人們所關(guān)注!甚至不被行業(yè)內(nèi)許多企業(yè)所關(guān)注!至今距離百麗上市已經(jīng)兩年有余,兩年來,百麗國際吸引了眾多目光,不但獲得2008最佳商業(yè)模式大獎,亦為《哈佛商業(yè)評論》、《第一財經(jīng)日報》等主流媒體深度關(guān)注,甚至為管理學(xué)界所深入研究。這家企業(yè)目前已經(jīng)成為行業(yè)內(nèi)不二的標(biāo)桿,借用馬云先生的說法,百麗在行業(yè)內(nèi)已真正成為用望遠(yuǎn)鏡也找不到競爭對手的企業(yè)!
深入研究百麗國際我們可以發(fā)現(xiàn),卓越的領(lǐng)導(dǎo)水平、深諳行業(yè)規(guī)律、與合作伙伴共贏共享的大氣等造就了百麗今天的成功。具體而言有以下幾點:
一、卓越領(lǐng)導(dǎo)
1991年10月,由香港麗華鞋業(yè)有限公司投資的百麗第一家工廠——中外合資深圳百麗鞋業(yè)有限公司成立。同年,盛百椒加入百麗任總經(jīng)理。近二十年來,鄧耀先生和盛百椒先生攜手合作,在戰(zhàn)略、經(jīng)營等層面充分互信,最終成就了今天的百麗國際。
我一直認(rèn)為,鄧耀先生和盛百椒先生的相遇是百麗成功的基礎(chǔ),盛百椒先生也最終完成了從職業(yè)經(jīng)理人向事業(yè)經(jīng)理人的轉(zhuǎn)變。目前,二位不但是一致行動人,而且股權(quán)結(jié)構(gòu)也更加合理,鄧耀先生目前持股約40.12%,盛百椒先生持股9.41%。領(lǐng)導(dǎo)層面的天作之合是百麗成功因素中最難復(fù)制的!
盛百椒被業(yè)界稱為百麗的任正非,百麗的成功離不開其卓越的經(jīng)營才能及務(wù)實的行事風(fēng)格。當(dāng)業(yè)內(nèi)企業(yè)爭先恐后向行業(yè)內(nèi)“要”名譽時,百麗的經(jīng)營策略則一切圍繞消費者;當(dāng)行業(yè)盛會其他企業(yè)大談成功經(jīng)驗時,百麗一直以后來者自居;當(dāng)今天你問盛百椒先生成功經(jīng)驗時,他最可能告訴你的成功因素就是“運氣”!而這一切又得益于鄧耀先生識人、善任之能。聘請盛百椒任百麗鞋業(yè)總經(jīng)理時,盛百椒身份還是東北去深圳剛完成進(jìn)修的教師。而鄧耀先生能夠做到對盛百椒先生的充分信任和授權(quán),并最終讓百麗的事業(yè)不但是鄧耀家族的事業(yè),也成為了盛百椒家族的事業(yè),如今更成為了團(tuán)隊的事業(yè)!這一切才真正造就了百麗國際的成功。而業(yè)內(nèi)一個普遍的現(xiàn)象是管理職業(yè)化難以形成,一方面老板很難信任職業(yè)經(jīng)理人,再者即使信任了,當(dāng)看到職業(yè)經(jīng)理人取得巨大成就,甚至“功高蓋主”時,也往往選擇分道揚鑣!我們也可以看到,業(yè)內(nèi)有一些企業(yè)上市了,除公眾股外,其他股權(quán)仍全部掌握在家族手中,不要說團(tuán)隊,就是一起創(chuàng)業(yè)者也沒有丁點股權(quán),管理團(tuán)隊成批出走,我們不知道這樣的企業(yè)到底能走多遠(yuǎn)!
二、成功“整編”
目前百麗國際有11個分公司,這些分公司的老總大部分是當(dāng)初的代理商。從1997到2007,百麗和代理商之間完成了美麗三部曲。1997年,百麗整合渠道,同16家代理商簽訂了獨家分銷協(xié)議,正式同這16家代理商確立了“戀愛”關(guān)系;2002年7月,鄧耀家族、盛百椒家族與分銷商共同出資,成立百麗投資,獨家經(jīng)銷百麗品牌。百麗同代理商最終結(jié)束“戀愛”關(guān)系,走進(jìn)了“婚姻”的殿堂。2004年5月,百麗國際成立并最終于2007年5月在香港聯(lián)交所上市,一個“健康的孩子”真正誕生!百麗的成長軌跡真正體現(xiàn)了大智慧,在發(fā)展的過程中,留下了最為優(yōu)秀的代理商以及他們的團(tuán)隊,這些成為今日百麗國際的中流砥柱,成為了真正的百麗人!
目前鞋服行業(yè)在競爭的壓力下正在勁吹直營化之風(fēng)。為了提高競爭力,加快供應(yīng)鏈反應(yīng),企業(yè)開始了收回代理權(quán),開設(shè)直營店的戰(zhàn)役。說其是戰(zhàn)役一點都不為過,在這個過程中常見的是硝煙彌漫、血雨腥風(fēng)!曾經(jīng)合作十幾年甚至更長時間的代理商被品牌企業(yè)“干掉”,建立了分公司。在這一過程中,原來運營品牌的優(yōu)秀團(tuán)隊離開了,而匆匆組建的分公司及年輕的團(tuán)隊顯然一時難以勝任要求。我們能夠看到結(jié)果就是經(jīng)營業(yè)績的大幅下降!如何從傳統(tǒng)代理模式向現(xiàn)代代理轉(zhuǎn)變成為今日大多數(shù)企業(yè)面前的一道難題,在這方面,學(xué)學(xué)百麗的做法是大有裨益的!
第1頁第2頁- 1企業(yè)信息管理系統(tǒng)-庫存商品斷碼數(shù)據(jù)分析
- 2企業(yè)管理忌縱容親信
- 3臺灣企業(yè)1000強(qiáng)大調(diào)查
- 4新愛嬰:做早教行業(yè)的星巴克
- 5尋找風(fēng)險投資的訣竅
- 6尋找傳統(tǒng)行業(yè)新的增長點
- 7這些企業(yè)為什么能夠成為第一
- 8來自7-Eleven的十條成功經(jīng)驗
- 9你的企業(yè)目標(biāo)要到哪里去
- 10【企業(yè)管理】民營企業(yè)組織發(fā)展中的兩大瓶頸
- 11誰將豐田拉下了馬:六年隱瞞冰凍三尺
- 12管理學(xué)小故事——鄰人遺斧
- 13誰在挑釁寶潔
- 14管理學(xué)小故事——木桶的容量
- 15王石:企業(yè)家要承擔(dān)綠色責(zé)任
- 16戰(zhàn)略管理哲學(xué)《道德經(jīng)》
- 17放棄是企業(yè)戰(zhàn)略的智慧選擇
- 18比亞迪的豪門婚姻
- 19猿猴與蜈蚣 臨危失策的典型案例
- 20百麗,為何一騎絕塵
- 21低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)轉(zhuǎn)型路徑
- 22企業(yè)的綠色競爭力
- 23【企業(yè)管理】“挑擔(dān)”寓言、“木桶理論”與企業(yè)發(fā)展瓶頸
- 24[企業(yè)管理]如何識別連鎖企業(yè)危機(jī)
- 25愛屋及烏不可為
- 26亞馬遜和沃爾瑪?shù)拈_放性策略
- 27宜家中國的羅生門:從合資到獨資
- 28王朝酒業(yè)的沒落與中興
- 29如何預(yù)測對手的反應(yīng)
- 30[連鎖管理軟件]領(lǐng)導(dǎo)者自我調(diào)整的必要性
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