年關(guān)將近，如何打好進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載激勵(lì)策略？

伴隨著這一年經(jīng)濟(jì)危機(jī)的特殊時(shí)期即將過去，新一年的戰(zhàn)略也面臨著新一輪的考驗(yàn)，在這個(gè)年關(guān)將近的時(shí)刻，進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載對(duì)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載實(shí)施的激勵(lì)措施也在此刻顯得尤為重要，進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載激勵(lì)一直是進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載管理的一項(xiàng)重要手段，而進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載管理中的激勵(lì)手段也是數(shù)不勝數(shù)，但是對(duì)于年關(guān)將近的特殊時(shí)刻，一個(gè)簡(jiǎn)單的年終獎(jiǎng)、加薪或者升職等激勵(lì)手段就尤為集中呈現(xiàn)了。

一個(gè)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載打到進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載激勵(lì)的策略就勢(shì)必在這件事上要上升到戰(zhàn)略的高度來進(jìn)行考量，并根據(jù)整個(gè)年度的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載業(yè)績(jī)情況制定整體的年終激勵(lì)策略。泛普軟件管理培訓(xùn)網(wǎng)認(rèn)為，要在激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中立足，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，關(guān)鍵就在于能不呢吸引和留住大批優(yōu)秀的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載，而要想方設(shè)法留住他們，就不得不建立一套有效的積極機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載的工作積極性。

根據(jù)需求理論，進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載有施展才華與能力的需求，因此采用恰當(dāng)?shù)募?lì)手段和方法，洞察進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載的不同需求和目標(biāo)，促使進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載能自發(fā)主動(dòng)地發(fā)揮能動(dòng)性和執(zhí)行力，從而提升進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載的經(jīng)濟(jì)效益。那么年關(guān)到底要實(shí)施怎樣有效的激勵(lì)策略才能更好地達(dá)到這個(gè)目標(biāo)呢？

1.以價(jià)值觀為導(dǎo)向的激勵(lì)模式

激勵(lì)的模式必須使要與進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載的長(zhǎng)期價(jià)值觀符合的，根據(jù)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的情況，來確定那些優(yōu)秀人才和核心貢獻(xiàn)人員應(yīng)該得到的獎(jiǎng)勵(lì)，以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向或者以能力提高為導(dǎo)向都是可取的方式，也有的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載是以忠誠(chéng)度為導(dǎo)向的，這些激勵(lì)的模式都是由不同的導(dǎo)向所決定。

2.物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)的有效結(jié)合

進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載管理者要明確激勵(lì)組合和手段，一般來說，物質(zhì)激勵(lì)當(dāng)然包括加薪、獎(jiǎng)金、晉升、轉(zhuǎn)崗等手段，而精神激勵(lì)則大多表現(xiàn)在福利及榮譽(yù)方面，這些都有賴于人力資源部門根據(jù)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載現(xiàn)狀，雙拳合一，提出不同的激勵(lì)手段，配合使用，甚至能夠?yàn)檫M(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載提供一套及多套組合方案，讓進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載選擇。最大程度上滿足進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載的需求，也讓進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載能夠在選擇中擁有自主權(quán)。

3.采用溝通策略

不管是何種激勵(lì)方案，進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載都會(huì)遇到各種各樣的問題，例如一些公平性的爭(zhēng)議，或者業(yè)務(wù)上的波動(dòng)等，都是需要依賴于有效溝通解決的，當(dāng)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載業(yè)績(jī)一般時(shí)，可能發(fā)放不了很多物質(zhì)上的激勵(lì)，尤其是在年關(guān)，對(duì)于進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載來說，心理承受能力上肯定會(huì)感覺不公平，這時(shí)候就需要通過恰當(dāng)?shù)臏贤ú呗院鸵恍贤ㄇ廊ソ鉀Q，讓大家能夠上下齊心。

在現(xiàn)實(shí)生活中，進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載很少在年底對(duì)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載進(jìn)行溝通，對(duì)溝通問題的不處理或遺留，只會(huì)讓誤會(huì)不斷加深，矛盾不斷升華，不利于進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載與進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載關(guān)系的處理，更不利于進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載可持續(xù)的發(fā)展。

金融危機(jī)的影響下，很多進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載在獎(jiǎng)金方面都明顯下降了，這時(shí)候就需要事先召集進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載各級(jí)人員，召開業(yè)績(jī)情況報(bào)告，公開公平地讓每一個(gè)人都能參與，讓大家心中有數(shù)，進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載可以通過這樣事先的溝通讓管理層理解公司的情況和意圖，并穩(wěn)定住骨干人才的心。

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發(fā)布：2007-05-13 11:04 編輯：泛普軟件 · xiaona [打印此頁] [關(guān)閉]

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